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RBA防止不人道待遇控制程序 文件类型：RBA程序 目的： 本程序的目的是为了确保深圳市ABC电子有限公司的员工在自愿的基础上参加工作或劳动，禁止及不支持任何劳役或强迫劳工。 范围： 本程序适用于公司管理、实务以及可能对供应商/承包商的要求。 管理程序： 3.1 制订政策和程序并传达给所有员工和其他利益相关者，禁止使用及不支持任何劳役或契约式劳工、体罚、监禁、暴力威胁。 3.2 公司招工时须以公正自愿为原则，禁止以任何强迫或欺骗手段招聘员工。 3.2.1 招工时以及员工入厂工作后，不得扣押员工身份证等有效证件。 3.2.2 不得收取押金、保证金，员工入厂不需要担保或订立契约。 3.2.3 任