业绩期望落差对企业风险承担能力影响的研究.pdfVIP

业绩期望落差对企业风险承担能力影响的研究.pdf

此“经济”领域文档为创作者个人分享资料,不作为权威性指导和指引,仅供参考
  1. 1、本文档共71页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
硕士学位论文 (学术学位) 业绩期望落差对企业风险承担能力 影响的研究 学位申请人:伦竞雅 指导教师 :赵翠 副教授 学科专业 :会计学 学位类别 :管理学硕士 培养学院 :会计学院 答辩日期 :二〇二三年五月 万方数据 中图分类号: F230 密 级: 公开 UDC : 005 学校代码: 11832 业绩期望落差对企业风险承担能力 影响的研究 Research on the Influence of Performance Expectation Gap on Enterprise Risk-taking Ability 学位申请人:伦竞雅 指导教师 :赵翠 副教授 学科专业 :会计学 学位类别 :管理学硕士 培养学院 :会计学院 答辩日期 :二〇二三年五月 万方数据 学位论文原创性声明 本人所提交的学位论文《业绩期望落差对企业风险承担能力影响的研究》,是在导 师的指导下,独立进行研究工作所取得的原创性成果。除文中已经注明引用的内容外, 本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的研究成果。对本文的研究做出 重要贡献的个人和集体,均已在文中标明。 本声明的法律后果由本人承担。 论文作者(签名): 指导教师确认(签名): 年 月 日 年 月 日 学位论文版权使用授权书 本学位论文作者完全了解河北经贸大学有权保留并向国家有关部门或机构送交学 位论文的复印件和磁盘,允许论文被查阅和借阅。本人授权河北经贸大学可以将学位 论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用影印、缩印或其它复制手 段保存、汇编学位论文。 (保密的学位论文在 年解密后适用本授权书) 论文作者(签名): 指导教师(签名): 年 月 日 年 月 日 万方数据 摘要 我国目前面临的经济环境复杂多变,企业的生产经营受到了很大的影响。企业的 风险承担能力在一定程度上影响着其市场竞争能力和可持续发展能力,企业的风险承 担关系到企业今后的发展,关于企业风险承担已有大量学者进行了研究,但是学者研 究大多基于利润或者价值最大化是其做出决策的最终目标,少有学者关注到管理者在 决策过程中参考点的选择问题。 业绩期望又称经营期望,是管理者对企业当前经营状

文档评论(0)

经典文库 + 关注
实名认证
服务提供商

人力资源管理师持证人

专注于各类文档、文案、文稿的写作、修改、润色和各领域PPT文档的制作,收集有海量各类规范类文件。欢迎咨询!

领域认证该用户于2025年05月14日上传了人力资源管理师

1亿VIP精品文档

相关文档