平面设计经理岗位的具体职责（3篇）.docVIP

第PAGE1页共NUMPAGES1页 平面设计经理岗位的具体职责 职责： 1、负责公司品牌维护及文化落地; 2、负责运营维护公司自媒体平台，日常内容的写作、图文排版与发布; 3、配合其它部门完成日常设计需求及物料相关的设计工作; 4、组织实施培训计划，定期组织新员工企业文化等培训; 5、完成其它部门的临时设计需求以及领导安排的其它工作。 岗位要求： 1、设计相关专业，本科以上学历，有一定平面设计及微信运营经验; 2、熟悉使用photoshop、Illustrator等设计软件; 3、思维活跃、具有独到的设计理念及创新意识; 4、具有较强的组织、协调、沟通、能力及人际交往能力; 5、做事认真细心，计划和执行能力强，富有团队合作精神; 6、具有一定视频剪辑和摄影基础者优先。 平面设计经理岗位的具体职责（二） 1.集团旗下品牌vi标准的建立与输出; 2.开业、展会等大型活动的任务输出与对接、节日推广规划与设计安排; 3.门店日常设计输出与标准审核管理; 4.筹建项目导视系统的对接与审核; 5.vi设计优化更新与迭代，落实与推动执行; ____公司部门日常设计工作; 7.负责新媒体矩阵（微博、微信等社交媒体）的原创文案撰写及日常运营管理; 8.根据公司及品牌文化要求，撰写自媒体文案、电商策划文案、品牌宣传文案、广告软文及其他宣传文案。 平面设计经理岗位的具体职责（三） 职责 1、全面、准确把握客户需求，精准把握客户的定位、特性、目标受众群等要素; 2、能够独立且高质量的完成创意设计方案，独立操作从品牌CI概念创意、到包装物料设计的各个环节，有较强的创意设计表现和执行能力; 3、通过日常工作指导，采取积极措施，持续提高所带小组的创意/设计水平，持续提高团队的创新能力; 4、跟进管理平面类制作物制作、打样、质量管理等工作。 任职资格 1、两年以上广告设计经验，有较高的专业水准及团队领导能力; 2、具有扎实的美术基础，丰富的视觉传达设计经验，较强的创意视觉表现力; 3、较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能; 4、对设计有深入理解，对文案及策略有较强理解力，整体把握色彩与构成; 5、能准确理解客户意图，善于沟通表达，带领团队高效、高质完成任务。