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2020 年自学《劳动经济学》试题及答案（卷三） 单选题 1、在我国所有劳动力流动问题中，最为突出的，也是我国工业 化过程中必须要解决的问题是( )。 A 、城市职工的劳动力流动问题 B、高级知识分子的下海问题 C、农村剩余劳动力流动问题 D、移民国外或移民发达地区的问题 2、劳动力理论认为，减少农业剩余劳动力流动的有效途径是( )。 A 、市场化 B、工业化 C、城市化 D、提高农业的比较利益 3、( )是知识经济时代的第一经济发展要素。 A 、劳动资本 B、物质资本 C、人力资本 D、货币资本 4 、人力资本作为一种经济学说的思想则源远流长，第一次论证 了人力资本投资和劳动技能如何影响个人的收入和工资结构的古典 经济学家是( )。 A 、威廉·配第 B、亚当·斯密 C、萨伊 D、李嘉图 5、在人力资本配置时，考虑的是人力资本所受的专业化教育， 那么这种人力资本配置就是( )。 A 、一般型人力资本配置 B、技能型人力资本配置 C、组织管理型人力资本配置 D、企业家型人力资本配置 6、认为学习成绩可以作为人力资本配置依据，并认为接受同等 教育的劳动力，人力资本在工作上的表现相同的人力资本配置就是 ( )。 A 、一般型人力资本配置 B、技能型人力资本配置 C、组织管理型人力资本配置 D、企业家型人力资本配置 7、认为教育只在人力资本配置中起基础性作用，人力资本的形 成很大程度上依赖于经验和积累，这种人力资本配置就是( )。 A 、一般型人力资本配置 B、技能型人力资本配置 C、组织管理型人力资本配置 E、企业家型人力资本配置 8、现代大量的实证研究表明( )是经济增长的源泉。 A 、资本积累的快慢 B、技术进步 C、制度创新 D、人力资本 9、下列说法中正确的是( )。 A 、工资的多少仅取决于工资率 B、工资的多少仅取决于工作时间 C、工资的多少取决于工资率与工作时间两个方面的因素 D、某人的工资高，则其工资率一定也高 10、关于劳动报酬的说法错误的是( )。 A 、它是劳动者因提供劳动而获得的所有报酬总和 B、它等于工资与福利之和 C、它就是劳动者的收入 D、工人的带薪休假工资、退休金是劳动报酬中的福利部分 11、下列等式不正确的是( )。 A 、工资 = 工资率 × 工作时间 B、劳动报酬 = 工资 + 福利 C、收入 = 劳动报酬 + 非劳动报酬 D、收入 - 工资 = 非劳动报酬 12、关于货币工资与实际工资的关系，说法正确的是( )。 A 、货币工资越高，则实际工资越高 B、实际工资不过是经过某种价格调整后的货币工资 C、实际工资与货币工资成正比 D、货币工资水平总是低于实际工资水平 13、下面哪一因素，不是确定工资水平的因素( )。 A 、劳动者个人家庭所需的生活费用 B、同工同酬的原则 C、企业的支付工资能力 D、劳动者消费水平的差异性 14、各类人员工资在水平上的差异是指( )。 A 、工资差别 B、工资水平 C、工资的构成因素 D、工资率 15、下列不属于计件工资的优点的选项是( )。 A 、有利于提高效率 B、有利于提高质量 C、相对较公平 D、易于计算单位产品的人工成本 E、促使雇员自我激励，有利于减少监督人员，节省开支 16、在职业选择中，首要的和基本的制约因素是( )。 A 、能力 B、兴趣 C、气质 D、性格 E、动机 17、就业的社会经济功能中，最基本的经济功能是( )。 A 、增加财富功能 B、社会稳定功能 C、社会发展功能 D、提高劳动者素质功能 18、经济增长与就业增长之间一般是一种( )相关关系。 A 、负 B、正 C、零 D、无 19、按照国际劳工组织的规定，下列情况下哪一类人不能称之为 就业者。( ) A 、正在工作中的人 B、有职业，但由于某种原因而暂时脱离了工作的人 C、雇主和自营业人员 D、义务地给街道打扫卫生的退休人员