网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

后勤主管述职报告范文.docx

  1. 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
第 后勤主管述职报告范文 后勤主管述职报告范文1 后勤工作千头万绪,纷乱忙杂,没有大事,但个个都是大事,工作的好坏干脆关系到学校老师、学生的正常生活。今年以来,在校长的干脆领导下,在全校的各处室的支持下,我们后勤处全体工作人员团结协作,努力工作,完成了领导交给我们的各项工作,保证了教学工作的正常进行。 现就本学期我的工作向领导作一简洁汇报,望领导提出珍贵看法,为我下学期工作打下良好基础,总结阅历,找出差距,增加意志,以便更好的为大家服务。   一、卫生管理   春节过后,我处依据学校布署,加大对宿舍楼的管理力度,完善和修订了公寓楼的管理制度,对部分不称职的管理员进行了调整和更换,配置了部分财产,加大检查力度,仔细落实,责任到人,使宿舍卫生管理工作得到了进一步的改善。   二、财产管理   接着完善班主任负责制,对各班财产的管理由班主任单独管理,随领随登记《财产领用登记表》,并签字核对。各处室、老师宿舍财产采纳谁运用谁负责的原则,造表登记,并在财产运用表上签字核对,杜绝了财产的损坏和流失。   三、食堂管理   对食堂实行谁受益谁负责的原则,与两个餐厅签订了《食堂、商店平安管理责任合同书》,明确了责任,校长、后勤处坚持不定期对食堂的原材料购入,合帐登记、食品留样进行检查,对存在的问题刚好提出整改看法,对不合格的食品坚决不准销售,严把病从口入关。   四、环境卫生   对校内环境进行了责任分工,明确责任,仔细检查落实,保证了校内的干净整齐,无杂物,暑假期间对两个厕所进行了掏挖,保证厕所的正常运用。   五、修理工作   开春以来,我们逐步对校内地面、宿舍、教室的损坏墙面进行了修理,对前院平顶房房顶、教学楼楼顶进行了防水维护,完成了宿舍楼高三毕业后的床铺修理,现正在对桌子、凳子组织力气进行维护,打算运到新校,保证新生入学的正常运用。日常修理,自实行 “阳光工程”以来,效果明显,要进一步的完善和提高。   六、用电管理   常常深化宿舍、教室进行检查摸底,发觉隐患,刚好解除。没收了部分大功率电器,按时开灯关灯,保证了正常供电,平安用电,节约用电。   七、茶炉工作   春季我们对茶炉进行了修理,除垢工作,刚好更换水龙头,保证了教职工学生的热水供应。 八、正在对高三毕业班的财产损坏状况进行落实、登记,打算造表上交财务。   回顾本学期的工作思绪万千,虽然我们的工作取得了肯定的成果,但也存在着很多问题,有待进一步的改进和完善,离校委的要求还有肯定距离,现我校正在对各处室进行整改,制定改革方案,落实责任,明确分工,我们要主动协作,紧紧围绕校长的统一部署,完善各项规章制度,实行绩效量化管理,对两个食堂进行综合考核评分,仔细落实责任到人,使我们的工作再上一个新台阶。后勤主管述职报告范文2 20__年工程部按照酒店的标准要求,我工程部全体员工在酒店领导的正确指导下,以及同各部门的密切配合,团结一致。工程部在今年圆满地完成了酒店领导交给的各项任务,保证了酒店所有设备的安全正常运行。今年(1——12月)工程部共维修单3832张,9899项,电话报修4638项,总计14537项。   主要完成工作:   1、四月初,对中央空调主机进行年度维修保养,对每个房间的空调滤芯进行清洗。   2、八月份员工班加点配合完成了led屏幕的安装。   3、完成主楼玻璃更换工作   4、十一月份配合物业完成锅炉改造等   在20__年中,工程部取得了一定的成绩,一年来,我们工程部的全体同志尽心尽力地为酒店做了大量的工作,不论份内的`还是份外的都能积极主动去做,但是有些工作与领导要求的还有一定的差距。我们决心在今后的工作中一定认真总结一年来工作中存在的差距,进一步提高每位员工的思想素质及个人的技能,为我们酒店再上一层楼,为四星级酒店做出最大的贡献。   虽然在20__中我们比较圆满的完成了酒店维修保养工作和领导布置的各项任务,取得了一定的成绩。但是也暴露出了不少问题和不尽如人意的地方。具体表现为:   1、员工的酒店意识不强。缺乏团队精神。工作热情不高。   2、技术水平参差不齐,工作依懒性教强。   3、工作主动性不够,缺乏主人翁精神。节约意识较淡薄。总之我们会在以后加强学习,完善自己。相信在20__年,我们的工作还会得更大的进步。新的一年已经到来,面对酒店业竞争越来越激烈的现实,以及酒店经营面临着设施设备进一步老化的困难和挑战,工程部要全力结合酒店现有设备设施做好全年维护保养工作。   一、工程部今年的总体工作:   工程部要确保酒店动力正常运行,要进一步加强设备的维护运行管理,加强计划检修保养,设备巡检,保证好消防,电梯,配电,中央空调,供水系统,厨房设备设施等正常运行,特别要提高餐厅部,客房部设施的完好率和舒适度。进一步加大能源管理力度

文档评论(0)

RealGenius + 关注
实名认证
内容提供者

如有不慎侵权,请联系删除!

1亿VIP精品文档

相关文档