2020年会计领军人才(企业类)(行政事业类)选拔考试笔试面试真题.pdfVIP

2020 年会计领军人才 (企业类)(行政 事业类)选拔考试笔试面试真题 一、考试背景 全国范围内云南省今年最早组织了第一期会计领军人 才选拔考试，对全国其他省份的选拔考试具有很好的参考价 值。所以笔者有幸参与了笔试，现大致提供一些备考思路给 大家参考。会计领军人才合作机构主要是三个，上海国家会 计学院，北京国家会计学院，厦门国家会计学院。全国大部 分省份会计领军人才的纸质试卷都是他们出的（居然出高级 会计师案例原题！） 考试时间：2020 年 1 月 11 日 参考人数：企业类报名 189 人 考试出勤率 90%招收 55 人 66 人进面试 进面试比例 1.2 行政事业报名 163人 考试出勤率 90% 招收 60 人 72 人进面试（名单附后，详细见云南省财政厅官网） 笔试：纸质考试 三个半小时 考试地点：企业内安排在云南财经大学逸远楼 二楼 9 间教 室 每间20 人 行政事业类安排在云南大学校本部 二、笔试试题构成 1 专业内容 100 分，英语 20 分（其他省份可能会加到 50 分， 国家领军人才考试是50 分）合计 120 分。 专业部分：6 个主观题 其中 4 个 15 分，2 个 20 分，共 100 分。 英语一篇大的阅读理解 配 5 个单选 10 分 一个翻译（英译 中200 字左右）10 分 1.企业会计准则 2 个大题（笔者看了考试简章，说是考最新会计准则， 以为会考2019 年颁布的租赁，非货币性资产交换，债务重组，最后一个都没 考到。笔者分析了下，这些准则都太新了，有些 2020 年才开始实施，可能出 考试题目不太好出，所以就考了前一年的已经广泛实施了的准则 ）： 金融工具的分类，重点是金融负债的分类，为什么分到交 易性金融负债？ 长期股权投资，非同一控制下的企业合并。初始成本计量 原则，后续计量等 2. 全面预算的内容，滚动预算的优点 3.风险的分类 企业风险考虑的因素 （高级会计师教材内容） 4.企业价值评估的方法，没有盈利用什么方法评估？如何看 到拼多多，瑞幸等前期不盈利行为。 5.企业成本管理。（高级会计师配套的实务案例第七章原题） 2 6.企业内部控制 简单的集体审议联签制度等。 英语部分： 新股发行注册制代替审核制的实施背景，影响以及国内外的 评价，就是一新闻稿。 阅读带5 个单选比较简单，基本没绕弯，正确选项换了一两 个单词或者改变表述方式，英语六级左右可以轻松搞定。 翻译题也不难，只是有些专用单词，比如国务院，我就翻译 成了全国人大，200 字左右。 注册制，审核制，证监会，机构投资者，散户等。 行政事业类： 大致内容如下 3 15 个不定项选择 5 个案例分析题 主要集中于政府会计准则 内部控制制度 英语两个阅读 一带一路 收付实现制 带 5 个单选 2 个翻译 面试：结构化面试 主要考察考生自我认知、策划和决策能力、综合分析能 力、组织协调及人际交往能力、语言表达及逻辑思维能力、 气质风度、举止仪表等，面试时间为 20 分钟。面试考官根 据每人背景材料问相应问题，有时会故意为难你，考察你的 应变能力。总之，正常表现，不卑不亢，有理有据即可。 三、心得体会 总的来说，题目不难，基本靠平时积累。可以通过以下方式 准备： 1、新准则占40%。已经实施的相对较新的会计准则，切记不 是今年才实施或者才出台尚未实施的准则，笔者认为一来避 免出题不好出，二来大家还没有实践，不清楚新准则在实务 过程中会有哪些问题。 2、高级会计师教材 案例书 30%。今年居然有一道一模一样 的题，看来出题老师也很懒啊 3、财务成本管理 20% 中级或者注会教材 4 4、专业英语（20%）