2-E.H.S经营部工作总结.docVIP

人事行政部环安科 工作总结 人事行政部环安科为公司推行GB/T24001-2004、GB/T28001-2011的牵头部门，在公司领导的安排下，积极推动此项工作的开展和运行。现将此期间本部门的工作总结如下： 制定体系持续推行工作计划； 负责监督检查体系推行工作； 定期举行小组会议； 依据检查考核办法，对公司各部门进行检查考核。 负责体系复审工作考核结果； 负责推行体系复审培训工作、体系文件的编写/修订工作； 负责体系推行小组与其它部门的沟通协调工作； 负责体系复审推行的对外联系工作； 负责制订体系工作计划，并向各个推行小组组员传达该计划； 负责按《体系工作考核办法》监督、检查并考核； 组织体系复审，为管理评审提供输入材料。 遂宁宏成电源科技有限公司 2016月3月4日