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第 年终奖申请方案范文（3篇） 年终奖申请方案范文（精选3篇） 年终奖申请方案范文 篇1 　　光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，20__年即将过去，20__年即将来临，为了感谢全体员工在20__年的生产经营中所作出的贡献，经研究决定并报请总经理批准，特作如下激励方案：　　一、年终工作　　1、放假时间——20__年2月19日　　公司预计在20__年2月19日下午16：00，公司全线停止生产并打扫卫生。晚上6：00公司安排所有员工在新旺餐厅聚餐，届时总经理到场讲话，并为在场员工发放年终奖金（每人1000元）。对于提前回家的个别员工（目前上报人员由：正东、周晓、余力、刘进）公司规定工资全部结清，但不发放年终奖金。　　2、工作盘点　　要求各个管理人员，在放假之前做好工作盘点报告，盘点分：职务工作盘点、部门工作盘点、仓库库存材料盘点（盘点表格放假前盘点时发放）。所有需要递交盘点报告的人员在做好工作盘点报告之后，方能领取工资。　　3、薪资结算　　在2月9日至10日之间，为财务工资核算与发放时间，今年工人三个月工资全部结清。管理人员只发放前两个月工资，元月工资不予结算（明年发放），每人年底另外多发一个月基本薪资作为奖金。　　二、年初开工——20__年2月25日（正月十一）　　1、在开年的2月27日（初九）报到的人员中，公司将按其服务年限（中途离职者，按最