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论企业的社会责任 河南机电高等专科学校 课程考试试卷 考试科目 现代企业管理 考试时间 2012年10月12日 学生姓名 彭 海 波 学生学号 100114329 院系班级 机械工程系机制103 任课教师 毋 晓 蕾 论企业的社会责任 摘要: 企业社会责任(简称CSR)是指企业在创造利润、对股东承担法律责任的同时，亦要 考虑到对各相关利益者造成的影响。中国企业与“全球协议”的标准所要求的还存在很大差 距。企业来自于社会，也必将还原于社会，这是一种新形势下的社企关系。这也是企业应负 社会责任的主要原因。企业的社会责任可分为经济责任、文化责任、教育责任、环境责任等 几方面。 关键字: 企业 社会责任 make a summary: Corporate social responsibility (CSR for short) refers to enterprises in generating profits, liable for shareholders at the same time, also taking into account the impact on the various stakeholders. Chinese enterprises and the global deal also there is a big gap required by the standard. Enterprises from the community will also restore the society, this is a new situation of social relations. This is the main reason for social enterprise is responsible. Corporate social responsibility can be divided into economic and cultural forms of liability, aspects such as education, environmental responsibility. Keywords: corporate social responsibility (一)企业社会责任的含义 企业社会责任(简称CSR)是指企业在创造利润、对股东承担法律责任的同时，亦要考 虑到对各相关利益者造成的影响。企业社会责任是企业通向可持续发展的重要途径，它符合 社会整体对企业的合理期望，不但不会分散企业的精力，反而能够提高企业的竞争力和声誉。 国际性的企业社会责任标准主要有SA8000、《全球契约》、OECD多国企业指导纲领等。 企业社会责任(英文:Corporate Social Responsibility，简称CSR)并无公认定义， 一般泛指企业的营运方式达到或超越道德、法律及公众要求的标准，进行商业活动时亦考虑 到对各相关利益者造成的影响。 2002年，联合国正式推出《联合国全球协约》(UN Global Compact)。协约共有九条原 则，联合国恳请公司对待其员工和供货商时都要尊重其规定的九条原则。这九项原则分别是: 1，企业应支持并尊重国际公认的各项人权，2，绝不参与任何漠视和践踏人权的行为，3， 企业应支持结社自由，承认劳资双方就工资等问题谈判的权力，4，消除各种形式的强制性 劳动，5，有效禁止童工，6，杜绝任何在用工和行业方面的歧视行为，7，企业应对环境挑 战未雨绸缪，8，主动增加对环保所承担的责任，9，鼓励无害环境科技的发展与推广。分析 这九项原则，从企业内部看，就是要保障员工的尊严和福利待遇，从外部看，就是要发挥企业在社会环境中的良好作用。 (二)中国企业社会责任发展现状 用“全球协议”的标准来对照我们中国企业，可以看到很多差距。也就是说目前中国企业的发展目标距离国际标准还差得很远。具体来讲，当前某些中国企业最突出的问题大体表现在八个方面:一是无视自己在社会保障方面应起的作用，尽量逃避税收以及社保缴费，二是较少考虑社会就业问题，将包袱甩向社会，三是较少考虑环境保护，将利润建立在破坏和污染环境的基础之上，四是一些企业唯利是图，自私自利，提供不合格的服务产品或虚假信息，与消费者争利或欺骗消费者，为富不仁，五是依靠压榨企业职工的收入和福利来为所有者谋利润，企业主堕落成资本的奴隶，赚钱的机器，六是缺乏提供公共产品的意识，对公益事业不管不问，七是缺乏公平竞争意识，一些在计划经济时期延续下来的垄断企业，大量侵吞垄断利润，并极力排斥市场竞争，八是普遍缺少诚信，国有企业对国家缺少诚信，搞假破产逃避债务，民营企业通过假包装到市场上圈钱。 中国企业的发展