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2023年度县城市党建工作经验做法 　　2023年度县城市党建工作经验做法　　县推动城市社区积极从“管理型”向“服务型”角色转变，聚焦居民需求，建强服务阵地，广泛整合资源，聚力解决党建与基层党员群众需求脱节问题。以下是XX分享的内容，欢迎阅读与借鉴。　　去年以来，xx省xx市xx县立足城市社区基层治理实际，在“一网三联”大框架下，创新推行“党建引领、三联四进”工作机制，通过干部联网格、党员联居民、积分联奖惩，推动组织进网格、协商进网格、信用进网格、服务进网格，并持续开展“十个一”提质增效行动，城市基层治理效能进一步显现，探索出了一条党建引领下的城市治理提升的新路径。　　推动组织进网格联建联动解民忧　　xx县以干部联网格、党员联居民为牵引，推动“党建网”与“治理网”双网合一，建立一贯到底、治理高效的架构体系。建立社区党建五级工作体系。　　按照“街道—社区—基础网格—楼栋—单元”管理架构，向每个社区选派第一书记，并成立网格党支部140个，构建起“街道党工委—社区党委—网格党支部—红色楼长—红色单元长”五级党建体系，把党的组织和工作覆盖到每一个网格、楼院。　　建立“1+1+N”网格服务队伍。即每个网格设置1名网格长、1名网格员和多名红色楼长、单元长、志愿者。xx县按照“1名在职党员+1名非在职党员”的模式，共选聘1967名红色楼长和3925名红色单元长，并通过党员带头，组建居