医院政务公开工作总结工作总结 .docxVIP

月对各科室的医疗质量、护理质量、服务态度进行监管与考核，分工明确，责任到人。（二）社会监督1.对外公如政务公开实施方案待进一步完善，监督落实机制待进一步加强，政务公开的长效机制待逐步建立等。在今后的工布投诉和举报电话，在门诊大厅、住院病房设立医德医风意见箱，由专人负责，及时处理、应答患者的投诉和纠纷形式：设立党政公开专栏，不定期向全院通报党员队伍建设、医德医风建设、医院党委开展重要工作情况；以及各xxxx 月对各科室的医疗质量、护理质量、服务态度进行监管与考核，分工明确，责任到人。（二）社会监督1.对外公 如政务公开实施方案待进一步完善，监督落实机制待进一步加强，政务公开的长效机制待逐步建立等。在今后的工 布投诉和举报电话，在门诊大厅、住院病房设立医德医风意见箱，由专人负责，及时处理、应答患者的投诉和纠纷 形式：设立党政公开专栏，不定期向全院通报党员队伍建设、医德医风建设、医院党委开展重要工作情况；以及各 加强医患沟通，推行医院政务公开。增加医疗服务透明 度，和 谐医患关系，提高廉洁行医和诚信服务的意识，对实 现医院的可持 续发展具有重大深远的意义。 2012 年，医院政 务公开在市委、市 政府和卫生局的正确领导下，坚持以邓小 平理论和科学发展观为指 导，以病人为中心，以提高服务质 量为主题，认真贯彻落实《中华 人民共和国政府信息公开条 例》工作要求，进一步加强和改进政务 公开的方式方法，在 强化管理和广泛参与上向纵深发展，完善政务 公开体系，加 强我院民主进程，树立了良好的社会形象，为医院改 革、发 展、 稳定提供有力保证。现将 2012 年政务公开工作总结如 下： 一、提高认识、加强领导，进一步规范公开行为 医院政务公开 对内关系到职工的积极性和创造性的发 挥，对外关系到医院的科学 管理和长远发展。 抓好医院政务 公开工作， 是密切干群关系、医患 关系，改善行业形象的需 要；是增加工作透明度，提高医院公信力 xxxx的需要；是加强医 院管理，提高医院核心竞争力的需要。正是基于 xxxx 这种认识， 医院非常重视此项工作， 按照市医务工会的有 关要求， 形成了党委牵头、行政负责、工会主抓和有关部门 配合的 院务公开齐抓共管格局， 按照院务公开民主管理实施 意见，认真开 展院务公开工作， 干部聘用、职称评定、评先 选优、奖金分配方 案、 “三重一大”事项均按照有关要求进 行公开。 出刊院务公开简 报每季度一期，院务公开栏公示十 几次，并按规定登记已公开的事 项，将医院重大问题、 机构 变动、组织人事工作中的学生招聘、 职称晋升以及评先树优、 招标情况、大宗物资采购、大型医疗器械采购等情况通过各 种形式 职工奖惩等。（二）对外医疗服务信息公开1.在门诊大厅、住院大厅安装使用电子屏幕，便于病人了解药品、医责、工会主抓和有关部门配合的院务公开齐抓共管格局，按照院务公开民主管理实施意见，认真开展院务公开工作职代会作医院工作报告、财务预决算报告等；召开职代会主席团联席会三次，就医院改革与发展及管理重大事项都好发展局面。（一）党员干部队伍稳定，管理水平明显提升通过对党员、干部的廉政授课培训、参观青岛港先进基让职工了解，同时也请广大职工监督；通过各种形式 的招标会议， 对医疗设备、被服、消防设施进行公开招标； 进行院务公开和职代 会质量满意度调查，满意率达到 %以 上。认真做好科室民主管理工作，不断完善科务公开记录， 将科务 职工奖惩等。（二）对外医疗服务信息公开1.在门诊大厅、住院大厅安装使用电子屏幕，便于病人了解药品、医 责、工会主抓和有关部门配合的院务公开齐抓共管格局，按照院务公开民主管理实施意见，认真开展院务公开工作 职代会作医院工作报告、财务预决算报告等；召开职代会主席团联席会三次，就医院改革与发展及管理重大事项都 好发展局面。（一）党员干部队伍稳定，管理水平明显提升通过对党员、干部的廉政授课培训、参观青岛港先进基 二、丰富形式，推进政务公开工作深入开展 （一）对院内民主管理公开 在公开的形式上，坚持务实创新。对涉及不宜大范围或 不能公 开的重大决策等，通过院长办公会、院周会等形式公 开；对涉及职 工利益、职工普遍关心、容易引发矛盾和滋生 腐败现象的问题，则 通过党员大会、职工大会、 专题会、科 务会、政务公开简报等形式 公开； 另外，还在院内设立了电 子显示屏、党政公开专栏、展板 等，丰富了公开的形式。 1. 公开栏形式： 设立党政公开专栏，不定期向全院通报 党员队伍建设、医德医风建设、医院党委开展重要工作情况； 以及 各类评先树优、党员发展等情况公示，共计 余次。 2. 会议形式：今年，医院举行