员工晋升申请表_25.docVIP

公司员工晋升申请表 姓 名 籍贯 年龄 入职时间 原部门 原职位 晋升部门 晋升职位 个人总结与晋升申请（本人填写） 工作概况（现任职务及现任岗位工作情况简介）： 申请晋升的理由： 1、自己的实力及主要业绩表现 2、晋升后工作计划与发展目标 对晋升职位的信心与期望 申请人签字： 日 期： 年 月 日 部门经理评语与意见 部门经理： 人事部意见 签 字： 副总经理意见 签 字： 总经理意见 签 字： 薪酬待遇 原职位 原工资级别 晋升职位 晋升工资级别 备 注 此表适用于公司试用期结束后所有员工； 职位与工资级别参考公司正式员工工资标准表执行； 晋升职位在审核通过后，即时办理交接转岗；晋级工资按晋升审核通过日的下个月起计算发放； 此表审批程序按总经理办公室授权执行； 此表由人事部统一核准、归档与管理。 审批日期： 年 月 日 晋升申请 各位领导： 我叫，于2012年12月05日进入公司综合部，现在综合部担任主办文秘职位。 本人工作认真，具有较强的学习能力和工作责任心，富有工作热情；性格开朗，具有较强的沟通和组织能力，能够与同事通力合作并配合别的部门将各项工作顺利完成，工作之余积极创新，学习新知，注重自身发展和进步。 现进入我们公司已经3个多月了，虽然还处于对公司的企业文化和经营理念学习了解阶段。但随着公司的发展日益增快，组织结构日益明朗化，公司对人才的需求也随之增强，作为公司的一员，我希望能为公司的发展更好地贡献出自己的一份力量，因此我毛遂自荐提出升职申请主管职位。 虽然进入公司不久，但让我收获颇丰。在工作上，领导和同事们都给予我了很大帮助和指导，让我对自己的工作从陌生到熟悉，刚接触综合部工作难免会出一些小的差错和失误，但是领导和同事们给予我及时的指正，前事不忘后事之师，这些经历将不断促进让我成熟，我不惧怕困难与坎坷，只有在困难与坎坷中才能更快更好的成长，从而使我成为公司的一名称职员工。在生活上，我积极团结同事，关系融洽，能够与同事相互配合将领导布置下的工作顺利完成，在相互交流和互相督促下共同提高、共同进步，从而更好的为我公司发展贡献自己的力量。 希望领导能够同意我的申请，给我一个更大的展示自己的舞台，我将不辜负领导的信任和期望，为公司创造更大的价值，同公司一起展望美好的未来。 申请人：熊永寨 二0一三年三月十九日