2023年电大春人力资源管理网上形考任务答案.pdfVIP

  • 3
  • 0
  • 约1.25万字
  • 约 18页
  • 2023-11-12 发布于河北
  • 举报

2023年电大春人力资源管理网上形考任务答案.pdf

人力资源管理形考 任务一答案 - . 选择题 1 :认为人力资源是具有劳动能力的所有人口的观点 于(成年人口观)。 2 :具有内耗性特性的资源是(人力资源)。 3 : 人力资源管理与人事管理的重要区别体现在(观 念上)。 4 :以 “任务管理”为重要内容的泰勒的科学管理原理,是在哪种人性假设基 础上提出来的?(经济人)。 5 : 社会人人性理论假设的基础是什么? (霍桑实验)。 6:以人性为核心的人本管理的主体是何种基本要素?(职 工) 7:盼望激励理论 于哪种类型的激励理论?(过程型激励理

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档