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监理公司年度工作汇报 二。。四年，在市局、党委的领导下，在公司各部门的鼎立支 持和配合下，我公司以党的十*大精神为总指导，按照年初制定的 工作思路为方向，以发展为主题，齐心协力，多业并举，探索并选 择了一条适合公司发展的健康之路，审视度势，拓展两翼，先后成 立了###有限公司和##设计公司。为公司向集设计、监理、施 工三者为一体的综合性工程集团公司发展奠定了良好基础。在此， 我谨代表公司董事会，以最高行政领导的名义，对指导和支持我们 工作的领导、同仁、以及始终辛勤奋战在工作一线的全体员工表示 衷心的感谢和节日的祝福！ 下面，我首先就公司各部门今年的工作情况，以及公司整体的 运作状况做出以几点下总结汇报： 一、强化内部管理，建章立制；注重队伍素质，广纳贤才。 不以规矩，不成方圆。健全的制度，规范的管理，是企业各项 工作顺利开展的重要前提。公司成立之初制定的各项规章制度，已 不能满足日益发展的需求，甚至有些规定与制度已经严重妨碍了公 司前进的步伐。因此，要在时代发展的潮流中，保持前进的步伐, 不断激流勇进、立于不败之地，建立一套全面、规范的公司管理运 营制度，势在必行。20—年年初，我们以总部草拟的管理制度讨论 稿为基础，以建立真正适合于公司各项工作发展的规章制度为目的, 广泛征询全体员工的意见和建议，最终于04年10月，修改完成， 家在工作中，路途上提高警惕，规范操作，质量重于泰山，安全和 生命更重于泰山。 四、规范资质证件管理，加强学习，努力提高人员的从业资格。 现在的监理行业，执业资格都是以获得的执业资格证书相挂钩 的，所采取的也都是统一管理证件的方式。我们公司所取得各项资 质证书，是参预各类招投标项目的敲门砖，我们每位员工的资格证 件更是每次参预投标必不可少的。现在，国家为了规范监理市场， 在参预每次招投标活动时，都需要提供相关人员的证件原件，包括 监理证书、培训证、职称证及毕业证。因此，每一个工地在接受业主、 质监部门检查时所提供的证件，及个别员工因参加各类考试报名需 要借出的证件，都应在检查或者使用完毕后及时返回公司，以保证 投 标活动的顺利进行。同时，近几年由于交通部、建设部加大了 执业资格的考试力度，对于获取执业资格证书也愈来愈规范，为 了获取更高更有效的执业资格，惟一的途径就是通过考试。为了 加强我公司人员的考试通过率除了踊跃积极的报名外，更重要的 就是加强学习，不断夯实基础理论知识，力争在每一次的考试中 都能取得可喜的成绩，获得更高的任职资格。 20—年是硕果累累的一年，20_年是充满希翼的一年，在新的 一年里，我们要乘着时代前进的步伐不断发展壮大，在新的一年里 我们将在原有的工作计划上，着手从以下几个方面做起，不断完善 和巩固我们的事业。 一、吸取上年度的管理教训，将企业管理由粗放型转变为集约 型，进一步加强总部对各个业务部的宏观控制力度；版权所有 二、继续巩固集施工、设计、监理为一体的集团化经营思路， 协助兄弟企业进行自转； 三、下大功夫狠抓人员素质，在招募高素质新人的基础上，更 注重已有人材的业务技术和道德素质培养； 四、经营从单一盈利型项目工程，向大规模深层次的积累业绩 型工程转变。 经过一年的努力和奋斗，我们在不同的程度上都有了相应的提 高，我们在工作中显现出来的问题，也都在具体的操作过程中得以 改进和提高。对于20_年所取得的成绩我们倍感欣喜，对于20— 年的工作我们满怀希翼，我们在新的一年里，将继续秉承公司的优 良作风，艰难奋斗，干事创业，争取在新的一年里有新的提高，新 的收获。 最后，预祝大家在新的一年里工作顺利！合家欢乐！同时，也 预祝我们公司的事业蒸蒸日上，业绩更上一层楼！ 《监理公司年度工作汇报》 并下发了公司《管理制度汇编》。规范了内部管理体系，细化了监 理行为准则，有效防止和纠正了工作中可能浮现的和已经浮现的不 良倾向，加强了工作中的制度化管理，逐步变人管人为制度管人。 基本达到了有法可依，有章可循的预期目标，为公司的规范经营、 高效运转发挥了重要作用。 企业的竞争除了以科学的管理理论为基础外，还应具备一支精 良的，极具战斗力的队伍。现代企业的竞争归根结柢就是人材的竞 争，企业的发展离不开高素质的专业人材，要想使企业拥有一支专 业技术力量雄厚的队伍，招募大量德才兼备的高素质专业技术人材 就成为企业不断发展和补充新鲜血液的惟一途径。近年，我们乘着 国家教育机制实现并轨、高校陆续扩招、生源相对宽裕的时机，大 批引进高校优秀毕业学生，广纳贤才。由原来首选引进可用人材的 管理机制，转变为大量吸收院校应届毕业生，逐步培养属于企业自 己的人材。使他们在刚刚走上工作岗位后就开始接受我们企业的文 nnKU F甩，-LL- /4X4 7 J 11 J _LlL_JuL/P 口 J ［小XZJ o _7