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员工奖励/处罚申报表 部 门 姓 名 职 位 入职时间 原因： 该员工在 年 月 日， 情况查明，认定符合公司《奖惩办法》第 项，第 条规定，及《物管部劳动纪律奖惩制度》第 项，第 条规定提请公司给予 （奖励/处罚），请公司领导批准。 部门领导 分管领导 运营部 总经理 （董事长） 本次奖励/惩处自 年 月 日起生效。