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2023年10月广西气象局招考聘用应届生笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解
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第1卷
一.高频考点试题专家版(共400题)
1.晕轮效应:指个体在评价他人时的一种“以偏概全”的倾向,也就是说当个体对一个人的某种特征形成好或坏的印象后,他还倾向于据此推论该人其他方面的特征。
根据上面的定义,下列对他人的评价表现出了典型的晕轮效应的是:
A.出门旅游时,妈妈告诉小李旅途上可能会遇到小偷。上了火车后,小李心里就一直忐忑不安,觉得谁都像是坏人
B.吴某很乐观,他总是把事情往好的方面想,对人的评价也总是积极的,认为人都是善良的,犯错误的人都是不小心的过失行为
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