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全国电大工商管理专业案例设计与分析大赛作品选 、湖南广播电视大学刘耀军同学的案例作品 株洲化工集团的人本管理 作者：刘耀军 指导教师：王辉娜 株洲化工集团总经理龙兵、书记刘民带领办公室、人事部、财务部以及分厂 碱厂厂长钟浩等到碱厂车间召开生产现场分析会。在工序会议室里，工序主任汇 报着情况，正在笔记本上记着要点的刘书记一不留神，手上的笔掉到地上，滚落 到身边的桌子底下。刘书记弯腰下去捡笔，工序主任怕书记没有记上暂停了汇报， 刘书记在桌子下面摸索了半天，才直起身来，手里拿着笔和一个烟头。众人大惊， 了解情况的人都清晰，化工厂生产区是严禁吸烟的，上个月厂里开了会，号召全 厂开展禁烟运动，今天刘书记就在这会议室找到了一个新抽的烟头。龙经理怒道： ，公司开展禁烟运动，你们分厂的就是这么执行下去的么？你们到底有没有把禁 烟当做一回事来抓？即将派一个检查组，袭击检查全厂隐形烟头！ ,检查组即将 住手其他检查事项，专查全厂各单位隐形烟头情况，结果下午就摆在了龙经理的 办公桌上：全厂一共找到了 个烟头，都是在茶缸、方便面盒、易拉罐等地方 发现的，其中在某车间操作室的一个茶缸内就发现个烟头。龙经理大怒， 下令全部按厂里的奖罚制度执行，每一个烟头罚款元，这下全厂上下炸开了锅。 这罚款可不少，有的单位、车间罚下来的总数就相当于一个职工一个月的工资。 职工们都说这规定太不合情理了。 化工产品具有高温高压、