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国内聚才存在的问题及分析 随着中国经济的蓬勃发展，各行各业的人才需求也变得越来越迫切。在人才竞争激烈的当下，国内聚才问题愈加突出。本文将就国内聚才存在的问题及分析进行探讨和解答。 一、人才资源有限 人才资源是现代经济发展的核心竞争力，相信每一个国家都非常注重人才战略。然而，尽管中国是世界上最大的人口国家，但其人才资源却仍然是有限的。因为在当前的社会中，人才竞争相当激烈。这一点不仅仅体现在人才竞争的激烈程度上，更体现在国家之间的人才争夺中。在国际人才竞争中，中国还存在着一些结构性差异，例如，与美国相比，中国的高端人才比较匮乏。 在人才资源有限的现状下，如何聚才是国内企业和政府都面临的难题，这也