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2021年度生产运营部安全生产目标责任书
为了认真贯彻执行国家与地方各级政府关于安全生产工作的法律法规，进一步完善安全生产责任制，有效防范安全生产事故的发生，杜绝较大以上事故、促进平安企业建设，保障人民群众生命财产安全，签订本责任书：
一、目标
1、行车安全考核指标：事故频率2.5次/百万公里；伤人频率1.25人/百万公里；亡人频率0.3人百万公里；较大以上事故为零。工作区域人员伤亡事故为零、重大安全隐患为零、重特大火灾事故发生率为零。
2、单位内部一般案件与重大案件数不超过职工总数0.2%；其中重大案件不超过职工总数0.1%。
3、单位内部职工的违法、犯罪不超过1.5%；其中职工犯罪率不超过0.1%；影响社会稳定的群体性事件发生率为零。
4、一般治安隐患整改率达90%，重大治安隐患整改率达100%、火灾隐患整改率达到100%。
5、安全及消防重点要害部位的防范合格率达100%。
二、岗位安全生产职责
1、监督执行安全生产法律、法规和标准，参与企业安全生产决策。
2、制定公司安全生产规章制度、驾驶员和车辆安全生产管理办法、操作规程；组织制定公司各岗位安全生产操作规程；明确各部门各岗位的安全生产职责，对各部门安全生产管理工作进行指导、监督和检查。
3、参与公司年度安全生产管理目标和安全生产管理工作计划，组织实施考核工作。
4、编制公司安全生产事故应急预案并定期组织实施演练，组织开展公司安全生产检查，对检查出的安全隐患及其他安全问题应及时督促相关部门立即处理，情况严重的，责令停止生产，并立即上报。对相关管理部门抄告、通报的车辆和驾驶员交通违法行为，进行及时处理。
5、发生生产安全事故时，按照《生产安全事故报告和调查处理条例》等有关规定，及时报告相关部门；负责组织调查处理轻微以上生产安全事故和重大安全投诉事件，负责生产安全事故统计和分析工作；组织实施公司安全生产宣传、教育和培训，总结和推广安全生产工作的先进经验。
6、负责特殊天气、路况下生产运营的统一指挥和运行控制，不具备安全运营条件时，发布停止运营指令。
三、实行全员安全生产责任制，实现主管与分管、分管与部门、部门负责人与部门成员层层签订安全生产责任书，做到一级抓一级、一级对一级负责，层层把关，各尽其责。
四、本责任书一式两份，主管与分管领导各执一份。
副总经理：生产运营部长：
年月日
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