- 1、本文档共247页,其中可免费阅读100页,需付费125金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2023年河北省唐山市国土资源局丰南区分局招聘30人高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买!
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
第1卷
一.单选题(共300题)
1.公文正式印制前,文秘部门应当进行复核,以下属于复核的重点的一项是_____。
A:是否确需行文
B:行文方式是否妥当
C:行文格式是否统一、规范
D:是否符合行文规则和拟制公文的有关要求
2.述职报告侧重强调_____。
A:成绩部分
B:做法部分
C:不足
您可能关注的文档
- 2023年湖南郴州桂东县事业单位招聘岗位高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年浙江宁波市鄞州区事业单位招聘事业编10人高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023上半年事业单位联考湖北招聘高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年辽宁省沈阳市铁西区招聘“辅助社工”100人高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年四川省自贡市高新区事业单位招聘78人高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年内蒙古乌兰察布市委办公室系统所属事业单位选调20人高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年江苏苏州工业园区应急管理系统招聘工作人员8人高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年山东省新泰市事业单位招聘150人高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年江苏省无锡锡山区事业单位招聘38人笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2023年厦门市城市管理行政执法局招聘非在编人员3人高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- Unit 6 Get Close to Nauture Lesson 22 -课件-2025-2026学年度北京版英语四年级上册.pptx
- Unit 7 Be Together Lesson 23 -课件-2025-2026学年度北京版英语四年级上册.pptx
- 2025食品饮料行业AI转型白皮书-2025食品饮料行业数智化转型领先实践.pdf
- Unit 7 Be Together Lesson 24 -课件-2025-2026学年度北京版英语四年级上册.pptx
- Unit 7 Be Together Lesson 25 -课件-2025-2026学年度北京版英语四年级上册.pptx
- Unit 7 Be Together Lesson 26 -课件-2025-2026学年度北京版英语四年级上册.pptx
- 2025年广州体育职业技术学院单招职业倾向性考试题库完美版.docx
- 软件公司员工考勤异常处理.doc
- 2025年土地登记代理人之土地登记相关法律知识题库500道及完整答案【有一套】.docx
- 2025年四平职业大学单招职业适应性考试题库含答案.docx
最近下载
- IPC-2221C-EN TOC2023印制版设计通用标准 Generic Standard on Printed Board Design.pdf VIP
- 2022-2023新版人教版初中九年级化学上册(全册)课件.ppt
- 人教版物理九年级全册分层作业设计.doc
- 九上语文必背内容.docx VIP
- 标准图集-20S515-钢筋混凝土及砖砌排水检查井.pdf VIP
- 人教版初中九年级化学下册全册完整课件.ppt VIP
- 新高考语文64篇古诗文理解性默写汇编(含答案).docx VIP
- 物流工作流程及出入庫管理流程图.doc VIP
- 危化品安全数据表.doc VIP
- 丰田沟通技巧报联商培训讲义.pptx VIP
文档评论(0)