- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
(图片大小可任意调节)
2023年湖南省环境保护科学研究院招考聘用笔试历年高频考点-难、易错点荟萃-附带答案详解
第1卷
一.参考题库(共415题)
1.下列选项中属于无轮轨接触的交通工具是_____。
A.高铁
B.有轨电车
C.磁悬浮列车
D.混合动力列车
2.《劳动合同法》中关于试用期的规定,下列表述不正确的是:
A.试用期最长可达8个月
B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期不满三个月不得约定试用期
C.试用期包含在劳动合同期限内
D.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
3.512,422,413,
您可能关注的文档
- 2023年11月山西职业技术学院招考聘用新校区建设工作人员10人笔试历年高频考点-难、易错点荟萃-附带答案详解.docx
- 2023年湖南长沙市住房和城乡建设局招考聘用普通雇员笔试历年高频考点-难、易错点荟萃-附带答案详解.docx
- 2023年11月浙江嘉兴市公路与运输管理中心招考聘用工作人员笔试历年高频考点难、易错点摘选答案详解(附后).docx
- 2023年11月江苏中国药科大学公开招聘4人笔试历年高频考点(考察重点荟萃)答案解析附后.docx
- 2023年11月四川乐山市住房公积金管理中心公开招聘编制外聘用人员笔试历年高频考点-难、易错点荟萃-附带答案详解.docx
- 2023年11月天津电子职业技术学院第五批公开招聘19名工作人员笔试历年高频考点-难、易错点荟萃-附带答案详解.docx
- 2023年11月浙江省乐清市卫健公开招聘2024届医药卫生类毕业生和高层次紧缺医疗人才笔试历年高频考点-难、易错点荟萃-附带答案详解.docx
- 2023年陕西宝鸡市眉县招考聘用社区专职人员58人笔试历年高频考点(考察重点荟萃)答案解析附后.docx
- 2024年江苏盐城市中医院招考聘用博士研究生高层次人才4人笔试历年高频考点-难、易错点荟萃-附带答案详解.docx
- 2023年山东青岛胶州市“优才聚胶”俄语专场选调10人笔试历年高频考点-难、易错点荟萃-附带答案详解.docx
- 2025年数字经济十年前瞻报告:核心产业分析.docx
- 2025年新能源汽车充电桩预测性运维技术发展报告.docx
- 2026年山东工商学院面向海内外公开招聘二级学院院长备考题库及一套参考答案详解.docx
- 通信行业五年创新:2025年5G应用报告.docx
- 2025年新能源汽车市场渗透率深度研究报告.docx
- 2025年合成生物学医药中间体投资价值报告.docx
- 2026年山东工商学院面向海内外公开招聘二级学院院长备考题库及完整答案详解一套.docx
- 财务会计操作规范与风险控制(标准版).docx
- 2025年传媒行业五年国际市场拓展报告.docx
- 2025年工业旅游十年发展趋势与品牌传播分析报告.docx
- 山水教育[全国可咨询] + 关注
-
官方认证服务提供商
山水教育专注行业研报、成人教育、自考、考研考博培训,建筑行业职业资格证书考试、卫生系统职业资格考试、大学专业考核试题等等,欢迎垂询,助您考试成功!
原创力文档


文档评论(0)