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2020医院院长述职报告
各位领导、同志们:
大家好!
现在,我代表医院向大家作述职报告.敬请提出宝贵意见.
2014年是我院齐心协力,开拓创新,阔步前进,在“三个代表”和
科学发展观重要思想指导下,在市卫生局的正确领导下,在镇党委、
政府的关怀下,带领全院职工认真学习领会十七大精神及医疗卫生各
项方针、政策,结合我院发展实际,理清思路,明确目标,坚持把追求
社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在第一位,通过强化内
部管理,构建长效机制,提高竞争实力,提升医院形象,团结拼搏,开拓
创新,扎扎实实地推动医院物质文明、精神文明协调发展,并通过有
效开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年
活动,促进了我院持续、健康、协调发展.业务收入较上年度增长6%,
我们主要抓了以下几个方面工作:
一、加强精神文明和行风建设.
在全院积极深入地开展创建“标准化乡镇医院”活动,公开向社
会作出服务承诺,公布投诉监督电话,设立举报箱,聘请社会行风监督
员,并定期召开行风监督员座谈会,为了确保此项活动取得明显实效,
我们把自觉抵制商业贿赂与强化优质服务,提高医疗质量相结合,与
规范医疗行为相结合.通过此项活动的开展,职工精神面貌大有转变,
服务意识得到加强,树立了医院良好形象.
二、建章立制,接受监督
制定建立健全相关制度.对违反医院规章制度的一经查实,按章处
理,职工积极表示拥护和支持,使各种歪风邪气得到了全面遏制,医院
各项工作步入良性循环的轨道.
三、心系群众,用实际行动赢得群众的理解和支持
从我做起,能耐心细致的做职工思想工作,教育全体职工要始终牢
记为人民服务的宗旨,在征得全体职工同意的前提下,我们在医院经
济基础还很薄弱的情况下,先决定暂时取消收取住院患者的取暖费,
对急危重病人先抢救治疗后收费,对家庭条件特别困难的,我们根据
实际情况对其医药费实行减免.我们还严格执行国家物价政策,让利
于民,医院药费等收费价格都在物价部门规定的标准以下,充分尊重
并自觉维护病人的知情权、选择权和隐私权等合法权益,杜绝生、冷、
硬、顶、推等不良现象,主动改进工作,及时受理、妥善处理患者的
投诉,减少了医患纠纷的发生,构建了和谐的医患关系.
四、关心职工,用诚心和爱心调动大家的工作积极性
职工利益无小事,我们始终将职工利益看得高于一切,对职工晋升、
晋级,我们积极予以帮助和支持.对职工进修、学习、培训,只要是医
院工作需要,只要是有利于医院建设和发展,我们都一路绿灯,积极帮
助联系进修、学习的单位,我们还积极帮助职工根据医院需要选择最
适合自己干的工作,使之在事业上有所成就,对医院发展有所贡献,对
老百姓的身体健康有所帮助.
过去,由于种种原因,医院内职工同职工之间出现过争吵,甚至斗
殴,我们针对这一情况,主动介入,摸清问题的症结,利用各种关系,通
过各种渠道帮助他们解决工作、生活中的实际问题,解开他们思想症
结,通过努力,全体职工及家属工作、生活日趋和谐,促进了医院全面
工作.
2020医院院长述职报告
各位领导、同志们:
大家好!
现在,我代表医院向大家作述职报告.敬请提出宝贵意见.
2014年是我院齐心协力,开拓创新,阔步前进,在“三个代表”和
科学发展观重要思想指导下,在市卫生局的正确领导下,在镇党委、
政府的关怀下,带领全院职工认真学习领会十七大精神及医疗卫生各
项方针、政策,结合我院发展实际,理清思路,明确目标,坚持把追求
社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在第一位,通过强化内
部管理,构建长效机制,提高竞争实力,提升医院形象,团结拼搏,开拓
创新,扎扎实实地推动医院物质文明、精神文明协调发展,并通过有
效开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年
活动,促进了我院持续、健康、协调发展.业务收入较上年度增长6%,
我们主要抓了以下几个方面工作:
一、加强精神文明和行风建设.
在全院积极深入地开展创建“标准化乡镇医院”活动,公开向社
会作出服务承诺,公布投诉监督电话,设立举报箱,聘请社会行风监督
员,并定期召开行风监督员座谈会,为了确保此项活动取得明显实效,
我们把自觉抵制商业贿赂与强化优质服务,提高医疗质量相结合,与
规范医疗行为相结合.通过此项活动的开展,职工精神面貌大有转变,
服务意识得到加强,树立了医院良好形象.
二、建章立制,接受监督
制定建立健全相关制度.对违反医院规章制度的一经查实,按章处
理,职工积极表示拥护和支持,使各种歪风邪气得到了全面遏制,医院
各项工作步入良性循环的轨道.
三、心系群众,用实际行动赢得群众的理解和支持
从我做起,能耐心细致的做职工思想工作,教育全体职工要始终牢
记为人民服务的宗旨,在征得全体职工同意的前提下,我们在医院经
济基础还很薄弱的情况下,
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