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大学生就业文化节活动策划书

一、活动背景

随着高等教育规模的快速扩大和人口红利的消失，大学生就业面临越来越大的

压力。而在就业过程中，文化素质的提升已经成为求职过程中不可或缺的一部分。

因此，本次大学生就业文化节活动旨在提高大学生的就业素质和面试技巧，帮助大

学生更好地应对就业问题。

二、活动内容

1.职业生涯规划讲座

就业前的基础工作是职业生涯规划，本次活动将邀请专业职业规划师为大学生

讲解职业生涯规划的重要性和方法，帮助大学生合理规划自己的职业发展。

2.模拟面试

面试是求职的一种重要环节，但是许多大学生由于缺乏经验，对于面试过程中

的各种情况缺乏应对策略。本次活动将组织模拟面试，通过模拟面试帮助大学生更

好地了解面试过程，掌握面试技巧。

3.求职技巧分享会

求职技巧分享会旨在提供一种平台，让职场中的优秀人士与大学生进行交流，

分享求职成功的经验与技巧。

4.职场心理指导讲座

在职场中，心理问题也常常成为困扰大学生的一道坎。伴随着就业难的压力，

职场的环境与人际关系的压力也同样大。本次活动将邀请心理学专家为大学生讲解

职场心理指导，并帮助大学生应对职场危机。

三、活动宣传

1.社交媒体宣传

通过在社交媒体上发布宣传海报、活动介绍、活动安排等内容，借助互联网媒

体的流量，宣传活动，增强参与者的数量。

2.学院班级宣传

通过学院班级微信、QQ群等形式，向广大大学生进行宣传，吸引更多的同学

参加活动。

3.校内传单宣传

再校园内贴传单、分发手册等形式进行活动宣传，让更多的学生知道本次活动。

四、活动预算

1.场地租赁

本次活动预计使用一天的教室和讲堂，场地租赁费用预计为2000元。

2.嘉宾费用

邀请嘉宾和专家共计5人，嘉宾费用预计为5000元。

3.宣传费用

本次活动通过社交媒体、学院班级、校内传单等多种渠道进行宣传，预计宣传

费用为1000元。

4.其他支出

组织交通费用、举办活动手续费用、礼品支出等其他支出预计为1000元。

5.总预算

综上所述，此次活动预算总计为：9500元。

五、活动的组织与实施

本次大学生就业文化节活动由学院大学生会承办，大学生会将邀请专业机构、

公司HR及校内优秀学长学姐等共同为本次活动提供支持。本次活动将通过互动式

模式，干货多、丰富多彩的议程以及轻松愉悦的氛围来达到最大化的活动效果。同

时，大学生会将邀请校内的媒体进行现场报道、开展宣传，提高本次活动的曝光度。

六、活动的预期效果

本次活动的目标是提高大学生的就业素质和面试技巧，并分享职场心理指导，

使学生更有效地找到工作和提高自身素质。同时，本次活动还将促进学生和雇主之

间的交流，搭建一个学生与企业间交流的平台，造福学生和社会企业。

结语

大学生就业文化节活动是一系列对于大学生有意义的丰富活动。希望通过此次

活动可以让大学生们更好地面对就业难题，更加成熟地走入社会，同时也增加了广

大母校的影响力，为双方带来长远的共同利益。