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从辩证艺术的角度谈谈办公室工作

办公室作为单位的参谋部、管理部与服务部，是沟通上下、协调内外、联络各方的综合部门，承担着决策参谋、信访接待、机关管理与服务领导等重要职责。做好新时期办公室工作，必须适应形势要求，深入把握办公室工作规律，学会运用辩证法的观点和方法分析问题、解决问题，唯有这样，办公室工作才符合组织管理需要，顺应形势发展不断焕发生机与活力，取得令人满意的成效。

要谙练大小之道。办公室工作事务性强，涉及面广，既有不少大事、难事、急事，又包含着许多看似不起眼的小事。但大、小之分并无严格界限，有些事看起来小，可一旦迟办、漏办、误办，就可能造成严重后果。有人认为制定政策、法规是大事，校对、打印是小事。但把有错别字的公文散发出去，就会影响其准备性、严肃性和权威性，有时候甚至因为错一个字、一个标点符号而把所要表达的意思弄反了的情况，那就会造成严重的后果。有人说中心工作、重点工作是大事，日常工作是小事。但对日常工作疏于管理，结果会导致机关日常运转处于低效、迟钝和劣质状态，影响机关整体工作的顺利开展。因此，办公室工作者必须改掉漫不经心、粗枝大叶的不良习惯，养成求真务实、严谨细致的工作作风，不以事小而轻为、不以事杂而乱为，做到不说错一句话，不落下一件事，不放过一个疑点。要切实增强责任心，培养“快、准、细、严”的工作作风，既善谋大事，又善抓小事，做到大事小事事事关心，认真办好每一