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工资代发合同书
本合同书由以下各方于签署：
甲方：________（以下简称“公司”）
乙方：________（以下简称“员工”）
经双方友好协商，就公司代发员工工资一事达成如下合同：
1.代发工资
1.1公司同意按照乙方的要求，代发其每月应得工资。
1.2代发的工资包括基本工资、津贴、奖金和其他福利待遇。
1.3公司将在每月固定日期代发工资至乙方指定的银行账户。
2.工资计算和调整
2.1乙方的工资将根据其岗位、工作表现和公司制度等因素进行计算和调整。
2.2乙方有权知悉其工资计算和调整的依据，并可以提出合理的质疑和建议。
3.代发责任
3.1公司有责任按时代发乙方的工资。
3.2如果由于公司原因导致工资未能按时代发，公司将在下一个工资发放周期内支付乙方双倍工资作为补偿。
3.3乙方应确保提供正确的银行账户和相关信息，以确保工资正确代发。
4.合作期限
4.1本合同自双方签署之日起生效，有效期为_______年。
4.2在有效期届满前的一个月，任何一方均有权提前解除合同，提前解约方需提前一个月以书面形式通知对方。
5.保密义务
双方应保守工资代发的相关信息，不得将其泄露给任何第三方。
6.争议解决
本合同履行过程中产生的争议，双方应友好协商解决；如协商不成，则应提交有管辖权的法院解决。
本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，自双方签署之日起生效。
甲方：________日期：____年__月__日
乙方：________日期：____年__月__日
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