1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 资格/认证考试
  5. 公务员考试

2023年吉林省事业单位第二十五批拟聘用人员考前自测高频考点模拟试题（共500题）含答案详解.docx

2023年吉林省事业单位第二十五批拟聘用人员考前自测高频考点模拟试题（共500题）含答案详解.docx

    1. 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
    2. 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
    3. 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    查看更多

    2023年吉林省事业单位第二十五批拟聘用人员考前自测高频考点模拟试题（共500题）含答案详解

    每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面

    全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！

    题型

    单选题

    多选题

    填空题

    判断题

    简答题

    公文写作

    合计

    统分人

    得分

    第壹套

    一.单选题(共300题)

    1.量体裁衣，符合矛盾的_____要求。

    A:特殊性

    B:普遍性

    C:共性

    D:斗争性

    2._____是指在必要劳动时间不变的前提下，通过延长工作时间所获得的剩余价值。

    A:绝对剩余价值

    B:相对剩余价值

    C:消费者剩余

    D:剩余量

    3.按照《公民道德建设实施纲要》的要求，下列

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    181****9050 + 关注
    官方认证
    内容提供者

    该用户很懒，什么也没介绍

    咨询Ta 进入空间
    认证主体成都流风亮科技文化有限公司
    IP属地四川
    统一社会信用代码/组织机构代码
    91510104MAD5X4DGXA

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >