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企业工商管理类人才应用能力的培养策略分析
一、引言
企业工商管理类人才是现代企业发展不可或缺的重要资源。其应用能力的培养对提高企业竞争力、实现可持续发展具有重要意义。然而，当前企业管理类人才培养面临着很多挑战，如理论与实践相脱节、培养方式单一等。为此，本文旨在分析企业工商管理类人才应用能力的培养策略，为相关培养机构和企业提供参考。
二、企业工商管理类人才应用能力的含义
企业工商管理类人才应用能力是指在实际工作中，能够将所学理论知识与实际情况相结合，运用各种工具和方法进行管理并取得良好实际效果的能力。它不仅包括专业知识的掌握和运用，还要求具备分析问题、解决问题、创新管理等综合能
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