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公司第四党支部20年度组织生活会个人对照检查材料
20年XX月XX日
按照公司党委《关于召开20年度党支部组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,本人通过学习对照,联系思想和工作实际,结合上年度专题组织生活会查摆问题整改情况及本次组织生活会会前征求到的意见建议,做以下对照检查:
一、年度专题组织生活会查摆问题整改落实情况
年度组织生活会查摆了2个问题,确定了2条整改措施,整改完成情况如下:
1.针对学习缺乏主动性的问题。在工作中,利用业余时间积极学习习总书记的号召与要求。通过自学,全面系统学理论、学业务、学政策,进一步坚定理想信念,增强党章意识、党员意识、党的意识,二是坚持多学习、勤学习,多涉猎最新知识和信息,充分运用到现实工作中,克服学习的功利性。
2.针对个别标准未能向先进代表看齐的问题,不断强化责任意识,主动作为,坚决克服“懒、软、散”。勇于谋事,敢于工作,按照职责加强督促联系,以钉钉子的精神盯紧落实各项工作。
二、存在的问题
本次组织生活会全面查找了本人在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等方面的不足和问题,查摆到的突出问题如下:
(一)对照习近平总书记的号召和要求
一是消极对待作风建设新的规定。中央八项规定出台后,思想上认为作为基层党员,这些与自己距离较远,从而存在敷衍应付的思想倾向。在执行过程中持观望态度,未能带头自觉执行。
二是遇事不善于从政治上思考和认识,不能与社会上的不良思潮作坚决斗争。对于街头巷尾有错误倾向的言论,也只是听之任之,没有进行纠正、引导。这从侧面反映了我政治上不坚定,不成熟。
(二)对照党员义务方面
一是学习不深不细,创新意识不强。对政治理论学习的自觉性不高,在思想上冲淡了学习,“以干代学”、“先干后学”,刻苦钻研理论不够,理解精髓不够,有时存在表面应付、为完任务而学习的现象。大多时候单位安排学什么,就学什么,自主学习的动力不够,学的不细不深。
二是工作急于求成,工作作风不实。没有时刻以高标准严格要求自己,特别是在工作忙,任务多的时候,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是考虑怎样做到最好,存在应付以求过关的想法,影响了工作效果。没有充分发挥主观能动性,使工作中产生一些新想法,只是停留于心动而无行动的状态,工作思路不开阔,有些工作达不到要求和理想状态。
三是党性观念落后,自律意识不强。在一定程度放松了党性修养,政治敏锐性不强,在思想作风、工作作风等方面放松了对自己的要求。和有些同事的吃苦劲头相比,自己做得还远远不够。
三、个人需要说明的事项
无。
四、产生问题的原因分析
(一)理论学习流于形式,学用脱节。对学习的重要性认识跟不上,认为学习是“软指标”,以致学习的主动性、积极性不高,学习不系统,不透彻,仅仅停留于形式上应付一下,忽视了理论学习对实际工作的指导作用,学习和工作实际脱节。
(二)办事方法简单粗暴。在工作中办事效率不高,方法简单粗暴。不求过得硬,只有过得去,办事急躁,不够沉稳,迷失方向,轻重缓急把握不好现象。业务工作凭老经验,中心工作抓的不紧。
(三)工作中因循守旧,创新意识不强。日常工作中满足于老经验,习惯于老一套,不求过的硬,只要过得去。不能精益求精、创新工作方法、工作措施。
五、努力方向和整改措施
针对存在的突出问题及其产生的原因,我将从以下几个方面认真抓好整改落实:
(一)进一步坚定理想信念,强化宗旨意识
时刻以一个优秀的共产党员标准,严格严格对照自己的言与行。重读、吃透《党章》,时刻把坚定理想信念、强化宗旨意识放在首位,作为立身之本、行动准绳。
(二)加强理论学习,增强工作能力
重视学习,依靠学习提高解决实际问题的水平,依靠学习摆脱各种本能诱惑,依靠学习最大程度地完善自我。边干边学,在学习中掌握克服困难、解决问题的能力,不断积累经验,真正将学习到的理论知识运用到实际工作中,指导工作、推进工作。
(三)敢于担当,加大工作落实力度。
坚持身体力行、求真务实、言行一致。坚持不推诿、不揽功、不卸过,敢于担当。在工作中遇到困难和阻力时,直面现实,直视问题,以饱满的热情、充沛的活力、十足的韧劲和定力、积极的心态做好各项工作。
以上是我个人对照检查材料,请大家提出批评意见。
六、对其他人员的批评意见
对张本同志的批评意见:张本同志能够工作中能够自觉加强党性修养,尽心尽力地做好本职工作,坚决抵御不良之风。希望能够以更高的标准来要求自己,掌握群众的所思所想,继续保持开拓进取精神,迎难而上开创支部工作的新局面,义无反顾,抓好支部的各项工作。
(二)对盛国军同志的批评意见:盛国军同志政治素质高,工作能力强,具有改革创新意识,与班子成员和公司同志之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己、廉洁奉公。不足之处,由于日常工作繁忙,与支部普
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