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大学生应征入伍的有关政策
一、提干政策。2011年8月总参谋部、总政治部、总后勤部印发的《从大
学毕业生士兵中选拨军官暂行办法》,规定凡参加全国普通高等学校招生统一考
试,经省招生办公室本科第一批、第二批统一录取且取得全日制本科学历和学士
学位的毕业生;也可以是参加全国普通高等学校招生统一考试,经省招生办公室
本科第三批录取,取得全日制本科学历和学士学位且服役期间表现特别优秀的毕
业生;研究生毕业的,必须是参加全国硕士研究生招生统一考试,取得全日制研
究生学历的毕业生。本科毕业的年龄不超过26周岁(截至当年6月30日,下同),
研究生年龄不超过29周岁。并规定党员、担任班长或副班长、荣立三等功(或
军队科技进步三等奖)和“211工程”(即面向21世纪,重点建设100所左右
的高等学校和一批重点学科)院校毕业的优先提干。且对提干计划做了明确,要
求军区级单位按照总政提干计划数量150%的比例确定大学毕业生士兵为提干对
象进行推荐。
二、考学政策。在校大学生士兵报考军校,执行普通士兵考学有关政策,年
龄放宽1岁。2011年8月总参谋部、总政治部、总后勤部印发的《从大学毕业
生士兵中选拨军官暂行办法》,规定大专毕业生士兵报考军校,安排参加全军统
一组织的本科层次招生考试,录取后进入军队院校培训,学制2年,毕业合格的
列入年度生长干部毕业学员分配计划。
三、保送入学政策。《从大学毕业生士兵中选拨军官暂行办法》对大学毕业
生士兵保送入学的规定:大学毕业生士兵参加优秀士兵保送入学对象选拔,年龄
放宽1岁,同等条件下优先列为优秀士兵保送入学推荐对象,选拔办法按照优秀
士兵保送入学有关规定执行。大学毕业生士兵保送入学对象具有本科以上学历
的,安排6个月任职培训;具有专科学历的,安排2年本科层次学历培训。
四、选取士官政策。2010年6月颁发的《关于加强大学生士兵教育管理和
培养使用的意见》和2011年7月新修订颁发的《中国人民解放军士官管理规定》,
对大学生士兵在优先选取士官、培养使用、待遇保障等方面进行了细化完善。一
是优先选取。具有全日制大专以上学历的士兵可优先选取士官;符合提干条件未
能提干的大学生士兵,根据个人意愿,首次选取士官实行“直通车”的办法直接
选取;符合选取条件但编制岗位受限的,由上一级机关调整到编制岗位空缺的单
位选取,必要时也可由大单位调整交流;大学生士官本人自愿长期服役且胜任本
职、符合岗位编制要求的,原则上可以服役满中级士官的最高服役年限(16年)。
二是培养使用。符合士官选取、提干基本条件的大学生士兵,按照规定程序审核
后,由旅(团)级单位确定为培养对象,优先安排参加专业技术培训,优先安排
担任班长骨干;经本人申请、组织推荐,具有全日制大专以上学历的士兵,可以
免试进入士官学校学习一年。三是规范待遇。具有全日制大专以上学历的士兵,
首次选取为士官的,在地方高校学习时间视同服役时间,参照从地方直招士官有
关规定授予士官军衔、确定工资起点标准。
五、补偿学费或代偿国家助学贷款政策。2009年4月20日财政部、教育部、
总参谋部印发了《应征入伍服义务兵役高等学校毕业生学费补偿国家助学贷款代
偿暂行办法》(财教„2009‟35号),国家对服义务兵役的高校毕业生每学年
补偿学费或代偿国家助学贷款本息的金额,最高为6000元;毕业生在校期间每
学年实际缴纳的学费或获得的国家助学贷款本息高于6000元的,按照每年6000
元的金额实行补偿或者代偿;高校毕业生在校学习期间每年实际缴纳的学费或获
得的国家助学贷款本息低于6000元的,按照学费和国家助学贷款本息两者就高
的原则,实行补偿或代偿。
六、退役安臵政策。大学生士兵退役后,除享受未参军入伍大学生就业的相
关政策外,还享受城镇退役士兵的安臵政策,可免费参加职业教育和技能培训。
根据国防部征兵办公室、教育部高校学生司《关于进一步做好征集大学生入伍工
作的通知》(国征„2011‟11号)精神,各级教育行政部门要为高校毕业生退
役士兵提供就业信息、重点推荐就业岗位、提供就业指导服务,并从退出现役当
年12月1日起到次年12月31日止,参照应届高校毕业生为其办理就业手续。
七、退役复学政策。2009年10月21日,总参谋部、总政治部、教育部、
公安部、民政部、财政部印发的《征集各级各类学校应届毕业生工作暂行规定》
(参动„2009‟
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