2024年02月中共高州市委政法委员会（广东）2024年公开选调4名公务员笔试历年高频考点难、易错点荟萃附答案带详解.docxVIP

2024年02月中共高州市委政法委员会（广东）2024年公开选调4名公务员笔试历年高频考点难、易错点荟萃附答案带详解.docx

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2024年02月中共高州市委政法委员会（广东）2024年公开选调4名公务员笔试历年高频考点-难、易错点荟萃附答案带详解

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第1卷

一.参考题库(共420题)

1.丝竹：音乐

A.学生：桃李

B.战争：戎马

C.汗青：史册

D.烽烟：干戈

2.国会：议员

A.论坛：网民

B.监狱：犯人

C.法院：法官

D.企业：工会

3.冗余设计是指在人力资源聘任、使用、解聘、辞退、晋升等过程中要留有充分的余地，使人力资源整体运行过程具有一定的弹性，当某一决策发生偏差时，留有纠偏和重新决策的余地。

根据上述定义，以下不属于冗

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