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2024年法律知识法治建设知识-职工法律知识考试历年高频考点摘选附答案

第1卷

一.参考题库(共25题)

1.职工在工作中受到事故伤害，不能被认定为工伤的情形有（）。

A、故意犯罪

B、醉酒或者吸毒

C、自残或者自杀

D、法律、行政法规规定的其他情形

2.《妇女权益保障法》第七十二条规定：“任何单位不得因（）等情形，降低女职工的工资。”

A、结婚

B、怀孕

C、产假

D、哺乳

3.什么是劳动法律体系？

4.劳动合同应当载明哪些劳动安全必备事项？

5.孕期、产期、哺乳期女职工严重违纪能否辞退？

6.女职工产假是多长时间？

7.劳动争议诉讼受案范围是怎样的？

8.经济补偿有