2022年安徽省专升本考试管理类专业基础课测试题含解析.docVIP

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  • 2024-03-14 发布于山东
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2022年安徽省专升本考试管理类专业基础课测试题含解析.doc

2022年安徽省专升本考试管理类专业基础课测试题

一、单选题

1、通过企业的技术创新,影响社会技术进步的方向,这属于______。

A.环境创新B.要素创新C.制度创新D.目标创新

2、某儿童食品公司采用了卡通造型的产品包装,包装内有认字卡片和小玩具。该公司采用的包装策略是______。

A.分类包装B.附赠品包装C.类似包装D.更新包装

3、任何组织变革都常常会遇到来自于个人和团队的阻力。下列选项中,来自于个人阻力的是______。

A.身体上的影响B.心理上的影响

C.组织结构变动的影响D.人际关系调整的影响

4、目标管理的基本精神是______。

A.以自我管理为中心B.以人员编制为中心

C.以领导监督为中心D.以部门设置为中心

5、团队型的领导行为位于管理方格图的______。

A.(1,1)格B.(1,9)格C.(9,1)格D.(9,9)格

6、对于高层管理者最重要,对于中层管理者较重要,对于基层管理者不重要的是______。

A.技术技能B.概念技能C.人际技能D.领导技能

7、某单位林工程师拿到了高于同行业平均水平的薪酬后仍然没有满意感。可以用来解释这种现象的激励理论是______。

A.需要层次理论B.期望理论C.公平理论D.强化理论

8、提出一般管理理论的是______。

A.圣吉B.朱兰C.哈默D.法约尔

9、下列选项中,以“年龄”变量进行市场细分的是_____

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