2024年法律知识法治建设知识竞赛-职工法律知识竞赛笔试历年真题荟萃含答案.docxVIP

2024年法律知识法治建设知识竞赛-职工法律知识竞赛笔试历年真题荟萃含答案

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答案解析附后

卷I

一.参考题库(共25题)

1.根据（）第三十四条的规定，用人单位与劳动者签订劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明。

A、《劳动合同法》

B、《云南省职工劳动权益保障条例》

C、《劳动法》

D、《职业病防治法》

2.劳动合同应在什么时候签订？

3.什么是劳动权？

4.怎样书写劳动争议仲裁申请书？

5.哪些情形不能认定为工伤？

6.《就业促进法》第十七条规定：“国家鼓励企业增加就业岗位，扶