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质量控制综合评分表
为了确保质量控制的有效性和高效性，本评分表旨在综合评估和分析质量控制方案的各个要素。评分表涵盖了以下几个方面：
1.目标设定(25分)
-[]目标明确且具体可衡量(5分)
-[]目标与组织战略一致(5分)
-[]目标能够激励团队成员(5分)
-[]目标设定过程透明和可追溯(5分)
-[]目标达成情况定期进行评估和反馈(5分)
2.流程制定(30分)
-[]流程规范明确清晰(5分)
-[]流程适应性强，能应对变化的需求(5分)
-[]流程具有高效性和可操作性(5分)
-[]流程有明确的责任分工和流程
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