2024年吉安遂川县节能中心选调(2人)历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docxVIP

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  • 2024-03-28 发布于四川
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2024年吉安遂川县节能中心选调(2人)历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx

2024年吉安遂川县节能中心选调(2人)历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解

每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面

题型

单选题

多选题

填空题

判断题

简答题

公文写作

合计

统分人

得分

第1卷

一.单选题(共300题)

1.激励是管理者为提高组织绩效而进行的重要活动。根据相关激励的理论,下列各项描述有误的是_____。

A:未得到满足的需要是产生激励的起点

B:奖励的价值越大,个人努力程度就越大

C:实施负强化应以连续负强化为主,以消除人们的侥幸心理

D:受激励者,对所获得的报酬公平性的感觉影响他对所受奖励是否满意的程度以及激励效果

2.在windows

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