- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2024年山东济南市商河经济开发区招聘6人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
第1卷
一.单选题(共300题)
1.对决策具有最后决定权的是_____。
A:计划部门
B:决策机构
C:咨询机构
D:信息机构
2.自1986年以来,我国政府就积极争取恢复我国在关税贸易总协定中的缔约国的地位。2001年12月加入世贸组织。之所以这样,主要是因为_____。
A:经济全球化的趋势要求我们,只有进入世界市场,有一个良好的国际经济环境,我国的经济与发展
您可能关注的文档
- 2024年山东产权交易集团招聘10人高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东公安厅所属山东警察学院招考事业单位工作人员高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东卫生厅事业单位招聘51名工作人员历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东商河县卫生事业单位招聘拟聘用人员历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东国防科工办所属事业单位招考拟聘人员高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东城市服务职业学院招聘工作人员50人高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东威海乳山市卫生健康局事业单位招聘80人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东威海乳山市引进重点高校优秀毕业生50人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东威海市事业单位招聘考试(市属+各县区)高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东威海市市直部分事业单位选聘45人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东济南市市中区人民医院招聘聘用工作人员13人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东济南市槐荫区选聘乡村振兴工作专员55人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东济南市济阳区所属单位引进急需紧缺专业人才4人高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东济南市生态环境局平阴分局招聘非在编14人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东济南市莱芜区教育体育系统事业单位招聘190人高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东济南市钢城区部分事业单位招聘拟聘用人员历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东济南市高新区管委会所属事业单位招考人员高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东济南护理职业学院招聘高级人才和博士(控制总量)22人高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东济南职业学院招聘工作人员42人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 2024年山东济南高新区公开选聘乡村振兴工作专员23人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
最近下载
- 子长工业园区300MW火电厂烟气氨法脱硫项目初步设计说明书.doc VIP
- 机载激光雷达数据获取技术规范 CH_T 8024-2011.pdf VIP
- 基于多模态财务数据的智能分析预测模型构建与应用.docx VIP
- 艾梅乙的诊断治疗和上报.pptx VIP
- 材料电子及中子分析技术第3章 透射电子显微镜ppt.pptx VIP
- 人工智能公司数据共享与人工智能合作协议.docx VIP
- 2022年南阳市检察机关聘用制书记员真题.pdf VIP
- 2025年四川省高考化学试卷真题(含答案解析).docx
- PP-R管道施工方案.docx VIP
- 2022 公路水运工程施工安全风险评估指南 第1部分:总体要求.docx VIP
文档评论(0)