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奋力开创百胜富生态美的多彩贵州新未来工作研究]/65■
地方性金融机构特质,扎实为地方经
础设施、乡村公共服务和人居环境建
范化信息化建设,实现基层党组织全
济发展服务。充分运用金融科技智能
面进步、全面过硬。加强党务干部队
设的多元化金融需求。
手段,依托互联网新业态,搭建涵盖
伍建设,把党务干部培养成为政治上
金融服务、电商服务、生活圈等具有
的明白人、党建工作的内行人、干部
贯彻新发展理念牢牢把
职工的贴心人。
自身特色的互联网金融平台;在科技
握高质量发展这个根本要求
建设规划设计、研发能力、数据运
以高素质队伍推进企业高质量
用、数据治理上持续发力,提升全方
发展。树立正确的选人用人导向,
习近平总书记在《中共中央关
按照省国资系统人才工作“四大工
位普惠金融的数字化内涵。实施服务
于制定国民经济和社会发展第十四个
程”四大行动”要求,完善人才
升级、基础升级、风控合规升级“三
五年规划和二〇三五年远景目标的建
大工程,努力在强基固本、提质增
引进、培养、使用及考核激励制度,
议》的说明中指出:必须强调的
效上取得更大成效。
大力培养、选拔、造就、使用一批经
是,新时代新阶段的发展必须贯彻新
营管理与党建工作复合型人才,政治
优化需求侧金融服务。坚持支持
发展理念,必须是高质量发展。”我
过硬、作风优良、业务精通的金融人
实体经济,始终把服务挺在最前面,
们要深刻领会我国经济已由高速增
下苦功夫、下实功夫提升实体经济金
才,强力推动企业破浪而行。
长阶段转向高质量发展阶段的内
融服务质效,让每个有需求的家庭和
以低风险底线保证
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