能源计量目标制度.docVIP

能源计量目标制度

一、总则

1.为提高能源利用效率，降低能源消耗，促进可持续发展，特制定本能源计量目标制度。

2.本制度适用于所有涉及能源消耗的企业、机构和组织，包括工业、商业、建筑和交通等领域。

3.能源计量目标制度的目的是通过设定明确的能源计量目标，推动企业、机构和组织实施有效的能源管理措施，实现能源消耗的降低和能源效率的提升。

二、能源计量目标设定

1.能源计量目标应根据企业、机构和组织的实际情况进行设定，包括能源消耗总量、单位产品能源消耗、能源利用效率等指标。

2.能源计量目标应具有可衡量性、可达成性和挑战性，同时考虑到技术、经济和政策等因素。

3.能源计量目标应定期进行评估和调整，以确保其与企业、机构和组织的发展战略保持一致。

三、能源计量实施与管理

1.企业、机构和组织应建立完善的能源计量体系，包括能源计量器具的配备、使用和维护，以及能源数据的采集、处理和分析等环节。

2.能源计量数据应真实、准确、完整，定期进行核查和校验，确保数据的可靠性。

3.企业、机构和组织应制定能源管理计划，明确能源管理的目标、措施和时间表，并落实到具体部门和人员。

4.能源管理人员应具备相应的专业知识和技能，定期接受培训和教育，提高能源管理能力和水平。

四、监督与考核

1.政府相关部门应加强对企业、机构和组织的能源计量工作的监督和指导，确保其按照本制度要求实施能源计量目标制度。

2.企业、机构和组织应定期进行能源计量工作的自查和自评，及时发现问题并进行整改。

3.政府相关部门应建立能源计量考核评价机制，对企业、机构和组织的能源计量工作进行评价和考核，对表现优秀的给予表彰和奖励，对存在问题的进行督促和整改。

五、附则

1.本制度自发布之日起施行，由相关部门负责解释。

2.本制度如与上级法律法规发生冲突，以上级法律法规为准。

3.本制度的修改权归相关部门所有，修改后的制度须按照相应程序重新发布实施。