2024年毕节市勘测设计研究院招考工作人员高频考题难、易错点模拟试题（共500题）附带答案详解.docx

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2024年毕节市勘测设计研究院招考工作人员高频考题难、易错点模拟试题（共500题）附带答案详解

每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面

题型

单选题

多选题

填空题

判断题

简答题

公文写作

合计

统分人

得分

第1卷

一.单选题(共300题)

1.当劳动争议发生时,当事人的下列做法中不正确的是_____。

A:当事人直接向人民法院起诉

B:当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解

C:当事人直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D:当事人所在单位劳动争议调解委员会调解不成的,当事人可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

2.法的_____作用主要表现为对违法犯罪的制裁和惩罚。

A:指引

该用户很懒，什么也没介绍

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