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部队管理中预防犯罪工作心得体会2

多措并举注重引导在耐心帮教中做好个别人的转化工作各

位领导，大家好。我是安装总队一营三连连长，我所在的连队是

一支长期从事国防试验阵地建设任务的过硬连队，连队主要的专

业有焊工、钳工和通风工等工种组成，目前连队共有69人，其中

干部9人，战士60人，包括士官44人，义务兵16人，连队常年

在二一基地、二五基地、二七基地和海南发射场参与国防工程施

工建设。下面我结合连队的实际情况，谈一谈连队个别人的管理

问题，有不妥之处还请各位领导批评指正。

预防犯罪工作是连队经常性思想政治工作的重要组成部分，

连队干部是连队党支部组织开展经常性思想政治工作的“排头

兵”，因此，连长指导员的工作思路和方法是否清晰合理，工作

能力是否过硬，对连队全面建设具有很大的影响作用。当前，正

值依法治军从严治军活动全面开展的时期，又是部队夏季季节性

事故高发的阶段，部队预防犯罪工作任务艰巨，需要我们理清思

路，抓住重点，有针对性地做好个别人的思想转化工作。

一是做好个别人员工作，必须从提高思想认识入手，防止和

克服耐心不足、歧视冷漠等问题，以强烈的责任感做好帮教转化

工作。在基层连队的日常管理中，出现个别人员、个别问题并不

可怕，关键是从连队到班级都要端正对个别人员的根本态度，增

强转化的责任感和信心。小刘同志是我连一名中士，家庭条件较

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好，是家里的独生子，个性比较强，过年回家探家的过程中，在

和自己中学时的同学聊天过程中发现，好几个同学在地方干得很

不错，有的开了自己的小公司，买上了汽车，而自己却常年在各

个基地施工，感觉落差很大，休假结束回到部队后，工作积极性

严重受挫，出现“压床板”、请病假的情况，有时还跟班长顶

撞，有一次因私自外出受到连队的警告处分，而后该同志不但没

有改过自新，甚至扬言“给我除名吧，我要回家”，因此，被

连、营列为个别人员。小刘的问题发生后，对他是做提前退役处

理一推了之，还是立足帮教转化使其改进，当时支部“一班人”

思想并不一致，有的认为像小刘这样的个别人员，思想问题比较

严重，个人工作不好做，使其思想完全转变难度有点大，万一出

现什么问题，对连队的整体形象和工作将带来严重的影响，还不

如让他提前退役算了。针对这种情况，我们党支部“一班人”及

时进行讨论分析，使各级骨干认识到，做好个别人工作，即是我

军的优良传统，也是《预防犯罪工作条例》赋予各级的重要职

责，必须本着对战士高度负责，对战士家庭高度负责，对军队高

度负责的态度，尽心尽力搞好帮教转化。同时让大家认识到，有

了个别人员并不代表对单位全面建设的否定，但是如果因为个别

人员工作没有做好而出了问题，就会对连队建设“一票否决”。

经过一班人统一思想后，连队及时成立了由指导员、连长、排长

和两名思想工作骨干组成的帮教小组，专门分析小刘思想问题形

成的原因，制定针对性较强的帮教方案，严格落实帮教措施。

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二是个别人员的形成与部队、社会、家庭等方方面面的因素

都有关系，要做好个别人员工作，仅靠单方面的力量是不够的，

必须调动各方面的积极因素。做好个别人员的工作，不仅要靠干

部去做，而且要组织战士思想骨干积极参与，不仅部队要做，也

要发动家庭、朋友一起做，努力形成多渠道、多层次、多角度做

工作的良好氛围。小刘自我意识比较强，容易和其他同志发生口

角，很多战士不愿意和他交流，有意无意地孤立他，于是我们连

队感到，这对小刘个人的转化非常不利，于是趁着小刘外出看病

的时间，组织全连召开军人大会，要求大家切实做到“思想上不

歧视，感情上不疏远，生活上不冷落，工作上不急躁，转化上不

灰心”，齐心协力共同做好小刘的帮教转化工作，并在全连开展

了“伸出友谊手、温暖战友心”的活动，课余时间，班排长主动

找他打扑克、下象棋，注重在共同娱乐中互相沟通，工程施工过

程中尽量安排一些他比较感兴趣、相对重要的岗位，让他在连队

施工任务中体现自己的价值，生活中，大家都尽量主动关心他，

在他生日那天，指导员组织全连给他过了一个内容丰富，让他感

动落泪的生日小晚会，让他充分感受到了连队大家庭的温暖。与

此同时，我们还与其家庭和女朋友建立了联系，坚持每周和其家

长通一次电话，如实反馈小刘的表现，并且通过他女朋友向他压

担子、树责任，其女朋友正是对军人的气质的崇拜才喜欢上了

他，通