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社会保障制度

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

鉴于甲方愿意为乙方提供社会保障，确保乙方的合法权益，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条社会保障项目

1.1甲方应按照国家法律法规及政策规定，为乙方提供以下社会保障项目：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

1.2甲方应根据乙方的工作岗位、工作性质及工作地点，为乙方参加相应的社会保险。

第二条社会保障待遇

2.1乙方在合同期内，享有以下社会保障待遇：

（1）养老保险：乙方达到法定退休年龄时，甲方应按照国家规定，为乙方办理退休手续，并支付乙方退休金。

（2）医疗保险：乙方因病或非因工负伤需要治疗时，甲方应按照国家规定，为乙方支付医疗费用。

（3）失业保险：乙方因非本人意愿中断就业时，甲方应按照国家规定，为乙方支付失业保险金。

（4）工伤保险：乙方在合同期内因工作原因受到事故伤害或患职业病时，甲方应按照国家规定，为乙方支付工伤保险待遇。

（5）生育保险：乙方在合同期内生育时，甲方应按照国家规定，为乙方支付生育保险待遇。

第三条社会保障费用的承担

3.1甲方应按照国家规定，按时足额缴纳乙方的社会保险费用。

3.2乙方应按照国家规定，按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。

第四条社会保障关系的转移

4.