2022年（延考）高级经济师《人力资源管理实务》真题含解析.pdfVIP

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2022年（延考）高级经济师《人力资源管理实务》真题

第1题：解析题

随着日益激烈的市场竞争形势，管理类、技术类人才争夺日益激烈，高级管理人员、尖端技术人员出走情

况增多，如何设计竞业限制成为了焦点，为了制定竞业限制制度，公司开了一次专题会，但是没有达成共

识，主要有几种观点：1.公司技术属于尖端技术，所有员工都要签竞业限制；2.无需全员签，但可以在期

限方面延长；3.员工离开公司后，不得从事同类工作，但是要给予经济补偿；4.竞业限制条款要按照法律

规定，平衡企业和员工利益。

1.为了保证合法性，该公司的竞业限制制度应该明确哪些要点？

第

该用户很懒，什么也没介绍

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