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项目九流动负债的核算课件

目录contents流动负债的定义与分类应付账款的核算短期借款的核算预收账款的核算其他流动负债的核算

01流动负债的定义与分类

流动负债是指企业将在一年（含一年）内需要偿还的负债。流动负债是企业负债中偿还期限较短的负债，通常在一年以内需要偿还。这类负债主要包括短期借款、应付账款、应付职工薪酬等。定义详细描述总结词

总结词流动负债可以根据不同的标准进行分类。详细描述根据应付金额是否确定，流动负债可分为应付金额确定和应付金额不确定两类。根据应付对象的类别，流动负债可分为应付货币性和非货币性两类。此外，根据应付项目的性质，流动负债可分为营业性、融资性和收益性三类。分类

02应付账款的核算

应付账款应在与销货方达成协议后、商品交付并验收合格时进行确认。应付账款的确认时间应付账款应在商品交付、验收合格并取得相关凭证后，按照合同约定进行确认。应付账款的确认条件应付账款的确认

应付账款的计量依据应付账款应以商品交付、验收合格并取得相关凭证后的合同金额或发票金额为计量依据。应付账款的计量方法应付账款应以实际应付金额进行计量，包括商品价格、税费等。应付账款的计量

应付账款的记录应付账款的记录内容应付账款应记录商品名称、数量、规格、单价、总价、税费、付款期限等信息。应付账款的记录方式应付账款应按照会计科目设置账簿，根据凭证及时登记，并定期核对。

03短期借款的核算

企业根据生产经营的需要，向银行或其他金融机构提出借款申请，并提交相关资料。申请银行或其他金融机构对企业的借款申请进行审批，综合考虑企业的信用状况、偿债能力等因素，决定是否批准借款申请。审批短期借款的申请与审批

根据借款合同约定的利率和借款天数，计算借款利息。利息计算企业按照约定的时间和方式，向银行或其他金融机构支付借款利息。利息支付短期借款的利息计算与支付

到期偿还企业按照借款合同约定的还款时间和金额，向银行或其他金融机构偿还借款本金。提前偿还如果企业有足够的资金，可以提前偿还借款本金，以减少利息支出。短期借款的偿还

04预收账款的核算

VS预收账款是在销售交易达成之前，企业预先收取的款项，通常为定金或部分货款。计量预收账款应以实际收到的金额进行计量，通常记录在企业的银行存款或现金账户中。确认预收账款的确认与计量

在确认收到预收账款后，应立即将其记录在账簿中，并注明相关销售交易的编号、日期和金额。定期与银行或客户核对预收账款的金额，确保记录准确无误，防止出现误差或舞弊。记录对账预收账款的记录与核对

转销当销售交易完成，客户支付剩余款项后，预收账款应转销为应收账款。要点一要点二调整若预收账款金额有误或客户取消交易，应根据实际情况对预收账款进行调整。预收账款的转销与调整

05其他流动负债的核算

总结词其他应付款是指企业在生产经营过程中除应付票据、应付账款和应付职工薪酬等以外的其他应付、暂收款项，如应付租入固定资产和包装物的租金、存入保证金等。详细描述其他应付款的核算主要包括对各项应付、暂收款项的确认、计量和记录。在确认时，企业应根据合同、协议或其他相关文件，合理估计应付金额，并确认为负债。在计量时，企业应以实际发生额为基础，按照权责发生制的原则进行计算。在记录时，企业应按照会计制度的规定，及时、准确地记录各项其他应付款的发生额和余额。其他应付款的核算

总结词应付职工薪酬是指企业应付给职工的工资、奖金、津贴、福利等各种报酬及补贴。详细描述应付职工薪酬的核算主要包括对职工薪酬的计算、确认、计量和记录。企业应根据国家及地方相关法律法规的规定，结合实际情况，制定合理的职工薪酬制度，明确各项薪酬的标准和发放方式。在计算职工薪酬时，企业应以职工的实际出勤情况和工资标准为基础，按照权责发生制的原则进行计算。在记录职工薪酬时，企业应按照会计制度的规定，及时、准确地记录各项职工薪酬的发生额和余额。应付职工薪酬的核算

应交税费是指企业按照国家税法规定应当缴纳的各种税费。总结词应交税费的核算主要包括对应交税费的确认、计量和记录。企业应根据国家税法规定，及时申报、缴纳各项税费，并按照会计制度的规定，及时、准确地记录各项税费的发生额和余额。在计量时，企业应以税法规定的计税依据为基础，按照权责发生制的原则进行计算。在记录时，企业应按照会计制度的规定，及时、准确地记录各项税费的发生额和余额。详细描述应交税费的核算

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