2024年私人汽车租赁合同.docVIP

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2024年私人汽车租赁合同

甲方:_____身份证号:_____

乙方:_____公司

基于甲乙双方高度信任基础上,在中华人民共和国法律、法规允许的范围内,甲乙双方签订如下协议:

一、甲方为乙方员工,为了方便服务于公司,乙方同意甲方私人车辆用于为乙方办公使用,并仅限甲方使用。甲方为乙方提供设备齐全、车况良好、运行安全可靠、证件齐全的车辆,车辆基本情况如下:

二、甲方在使用私人车辆为乙方办公期间,所产生的费用(包括维修保养费、费),以及由上下班路程上产生(燃油费用、停车费、过路费)等费用,由乙方承担,甲方提供相关正规发票,实报实销。

三、甲乙双方的权利和义务

1、乙方在租用甲方车辆期间,不承担甲方车辆在租赁期间内所发生交通事故或其他事故责任的经济损失,以及甲方在行驶过程中违章罚款等。

2、甲方不得私自再将车辆转租、转借或抵押他人,由此产生的非法行为由甲方负责。

四、车辆保险

乙方负责如下保险费用:

第三方责任险,车辆损失险,全车盗抢险、玻璃单独破碎险、自燃损失险、不计免赔险、无过责任险、车身划痕险等。甲方可自愿购买其他险种,费用由甲方自理。

五、合同解除

本合同在甲、乙双方雇佣关系解除时,或车辆状况导致车辆无法正常使用时,乙方有权解除合同。

七、争议的解决

有关合同的一切争议,双方经协商解决未能达到一致的,任何一方可向甲方所在地的法院提出起诉。

八、合同的效力

本合同自甲乙双方签字(盖章)后生效。本合同一式两份,由甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(公章):_____乙方(公章):_____

法定代表人(签字):_____法定代表人(签字):_____

____年____月____日____年____月____日

2024年私人汽车租赁合同(二)

第一章总则

第一条随着公司事业的拓展和经营规模的扩大,各项工作逐渐繁忙,对外业务和接待任务日益繁多,交通工具在公司经营管理活动中的作用越来越明显,公司员工自己购车除作为交通工具之外,用于公司公务活动日益增多。为鼓励员工购车用于公司的业务活动,提升工作效率,提高工作和生活质量,增强企业凝聚力,塑造公司形象,对管理人员汽车实行租赁管理,特制定本管理办法。

第二条汽车租赁原则

(一)有利于公司各项工作业务便捷开展的原则。

(二)有利于改善工作条件、提高办事效率的原则。

(三)有利于提高工作质量、塑造公司形象的原则。

第二章范围及条件

第三条本租赁办法适用于机关及所属各子公司二级业务主管及以上管理人员用于公务活动的车辆,其他人员的车辆因工作需要,经领导批准,也可申报租赁。

第四条汽车租赁的条件

(一)具备驾驶和行驶资格。

(二)汽车车主身份必须是公司管理人员本人、父母、配偶或子女。

(三)如果管理人员是以父母、配偶或子女名字购置汽车的,必须满足工作需要。

第三章租赁程序

第五条凡符合租赁条件的公司管理人员购车并同意租赁给公司后,需在企管部填写《公司员工汽车租赁登记表》。

第六条将有关购车资料(行车证、本人驾驶证、与车主的关系证明、车辆购置发票、购置税发票等复印件)存档于企管部。

第七条由企管部审核认定后,按本办法规定的职级、车型核定出租赁标准和行车燃油费用报销标准。

第八条企管部代表公司与被租赁的汽车车主签订私车租赁合同一式三份,由企管部、财务部与本人各持一份。

第四章

第九条汽车租赁费用报销费用报销及标准

(一)被租赁的车辆,在费用报销前,均由车主本人先行支付。

(二)与公司签订租赁合同的车辆,由车主本人开具税票后,到公司财务报销,定期领取费用。

(三)车主报销燃油费用时,由车主本人提供符合规定的燃油票、过路过桥票到财务或各子公司财务报销,燃油票、过路过桥票原则上年内不超过三个月。

(四)被租赁的车辆的行驶里程数要实事求是,如果发现弄虚作假,一经核实,公司立即终止与车主本人的车辆租赁合同,并追究其相关责任。

(五)公司财务部每半年对发放的租赁费用情况,按照规定的标准进行一次核实检查。

第十条汽车租赁的费用标准

(一)公司对员工汽车的租赁费用,主要依据现在车主岗位职位、车

1.职位费用:依据公司职务序列,从业务主管至总经理共分为八个级别,一至四级员工不享受职位费用的补贴;

2.车型费用:根据车价共分为五档,具体费用标准划分详见附表1:《汽车租赁费报销标准参照表》。另外,考虑车辆的新旧程度、使用年限等因素,对车型费用按车辆的使用年限给予相应的折扣。使用年限越长,车型费用补贴越低

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