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2022答案

为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面提高职工对突

发事件的应急处理能力，确保我公司突发生产安全事故应急救援工作高效有序进行，最大

限度地减轻事故造成的损失，保障人民生命、财产安全，维护社会稳定，根据生产安全事

故应急救援预案以及公司实际情况，特制定20__年应急救援预案演练计划。

一、指导思想

公司始终秉持“以人为本”的_，遵从“以人为本、预防为主、常备不懈”的方针，

贯彻落实“统一领导、分级负责管理、专业主导、协同协同、切合实际、注重实效、厉行

节约、确保安全”的原则，紧紧围绕紧急状态下应急处理和抢修救援能力提升这一主线，

全面强化应急救援体系建设，进一步健全应急救援预案，培育优良的应急救援队伍，提升

全体员工的应急严防意识，保证在危难时刻能够扎得出结论，吊到上，圆满完成应急救援

任务，最大限度地增加损失，为构筑社会主义和谐社会，大力推进社会主义现代化建设营

造一个平衡、安全的社会环境作出贡献。

二、工作目标

应急演练就是一项综合性工作，必须提早策划，周密部署，并逐步形成相对健全的应

急救援工作机制。基本达至以下目标：

1、建立应急救援领导机构。重大事故的应急救援行动一般涉及来自不同部门、不同

专业领域的应急各方，必须实施统一领导，统一组织，建立应急救援领导小组，确定小组

领导，设立应急救援指挥中心。

2、健全应急预案，通过应急演练辨认出应急预案的缺点和严重不足，根据实际情况

及时修改和健全应急预案，并使应急预案具备较强的针对性和可操作性。

3、把员工建设成一支果断、精干、快速反应的内部应急救援队伍。要把思想觉悟高、

业务技术精、工作责任心强的人员充实到应急救援队伍中，进行应急反应的专门培训，提

高其安全技术素质，充分发挥工作特长，建设过硬的应急救援队伍。

4、构成完备系统的应急预案体系。公司、部门、车间及班组间的各种应急预案和应

急措施，必须考量应急处理、救援的联动性，在非政府、程序、措施、资源等方面必须相

互贯通，构成完备、系统的安全生产应急预案体系。

5、建立健全培训制度。加强不同层面的预案演练培训工作，搞好年度计划，建立培

训制度。针对应急救援工作一般每年至少组织两次培训，每一次演练前还要组织必要的培

训，增强培训的针对性。在此基础上，积极参加上级组织的各类应急救援培训，通过不同

形式的培训和演练，不断提高全体员工的应急反映能力和救援能力。

、搭载足够多的应急资源。应急资源的准备工作就是应急救援工作的关键确保，应

当根据潜在事故的性质和后果分析，合理搭载应急救援所需的消防物资、各种救援机械设

备、监测仪器、防洪防汛物资、交通工具、个体防水设备、医疗设备和药品、生活确保物

资等，并定期检查、保护与更新，始终确保处在较完整状态。

7、定期组织应急预案演练。应急预案演练是对应急能力的综合检验，定期以多种形

式组织由应急各方参加的预案训练和演练，使应急人员进入“实战”状态，熟悉各类应急

处置和整个应急行动程序，明确自身应急职责，提高协同作战能力，保证应急救援工作协

调、有效、迅速地开展。年内一般至少组织一次专项应急预案演练，部门和班组组织每季

度不低于一次的现场应急预案演练。

8、评价、总结、编制工作预案，报上级备案。每一次演练完结后，都必须非政府对

整个演练的实际效果展开全面、恰当的评价，及时展开总结小结，非政府力量对预案展开

编制工作健全，保证预案的科学性、实用性和可操作性。演练的非政府和预案的编制工作

都必须报上级安监部门备案备案。

三、演练计划

1、由于公司生产属于季节性生产企业，生产周期为3月至__月，计划6月份安全生

产月举办一次液氨外泄应急救援演练。

2、各部门根据生产实际情况自行开展应急预案演练。

四、应急演练建议

1、应急演练应当遵守相关法律、法规、标准和应急预案规定。

2、领导注重、科学计划。积极开展应急演练工作必须获得有关领导的注重，给与资

金等适当积极支持，必要时有关领导应当参予演练过程并担负起与其职责相当的角色。

3、结合实际、突出重点。应急演练应结合可能发生的危险源特点、潜在事故类型、

可能发生事故的地点和气象条件及应急准备工作的实际情况进行。演练应重点解决应急过

程中组织指挥和协同配合问题，解决应急准备工作的不足，以提高应急行动整体效能。

4、周密非政府、统一指挥。演练策划人员必须制订并