保洁雇佣合同范本.docxVIP

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保洁雇佣合同范本

保洁雇佣合同

公司名称:____________

地址:____________

联系人:____________

联系电话:____________

姓名:____________

性别:____________

身份证号码:____________

地址:____________

联系电话:____________

甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下从事保洁工作。双方为明确双方权利义务,经友好协商,特订立本合同。

第一条:工作内容

乙方从事的保洁工作包括但不限于:____________

乙方应按照甲方的要求,提供优质、高效的保洁服务,保证工作的质量和进度。

第二条:工作时间

乙方每周工作时间:____________

乙方应遵守甲方的考勤制度,按时上下班,不迟到、早退。

乙方应按照甲方的要求,参加必要的培训和会议。

第三条:劳动报酬

乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成,具体标准按照甲方的规定执行。

乙方的工作时间超过规定的工作时间,按照甲方的规定给予加班工资。

乙方依法享受各种社会保险待遇。

第四条:保密协议

乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。

乙方在合同期间及合同结束后,不得以任何形式泄露甲方的商业秘密。

第五条:违约责任

任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担违约责任。

乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。

第六条:合同的解除和终止

双方协商一致,可以解除或终止本合同。

乙方违反本合同的约定,甲方有权解除或终止本合同。

甲方因业务需要,可以解除或终止本合同。

第七条:争议解决

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条:其他约定

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):____________

乙方(签字):____________

签订日期:____________

请注意,本合同范本仅供参考,具体的合同内容应根据实际情况进行调整。在签订合同时,请务必仔细阅读合同条款,以确保双方的权益得到充分保障。如有需要,请咨询专业律师。第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

公司名称:____________

地址:____________

联系人:____________

联系电话:____________

姓名:____________

性别:____________

身份证号码:____________

地址:____________

联系电话:____________

第三方:

名称:____________

地址:____________

联系人:____________

联系电话:____________

第一条:第三方职责

第三方作为保洁服务的提供方,应确保乙方的服务质量,满足甲方的要求。

第三方负责对乙方进行培训和管理,确保乙方具备合格的保洁技能和服务态度。

第三方应承担乙方的工资、社会保险等费用,保障乙方的合法权益。

第二条:甲方权益保障

甲方有权对乙方的工作质量进行监督和评估,确保保洁服务的满意度。

甲方有权根据实际情况调整乙方的工资和奖金,以激励乙方提高服务水平。

甲方有权在合同期间及合同结束后要求第三方承担违约责任,维护甲方的合法权益。

第三条:乙方违约及限制

乙方应严格遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和安排。

乙方不得泄露甲方的商业秘密,不得以任何形式损害甲方的利益。

乙方如违反合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求第三方协助执行。

第四条:第三方责任

第三方应确保乙方的身份真实,无犯罪记录,具备合格的保洁技能和服务态度。

第三方应承担乙方的工资、社会保险等费用,并保证乙方的合法权益。

第三方应协助甲方处理乙方工作中的问题,确保保洁服务的顺利进行。

第五条:争议解决

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第六条:其他约定

本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份。

本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):____________

乙方(签字):____________

第三方(盖章):____________

签订日期:____________

第三方主体的介入,旨在提供专业的保洁服务,满足甲方的需求。通过明确第三方的职责和甲方的权益保障,有助于规范乙方的工作行为,提高保洁服务质量。同时,增加乙方的违约及限制条款,有利于维护甲方的合法权益。基础上,甲方作为主导方,可以更好地发挥管理和服务优势,实现双方的共同发展。##

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