护理述职报告 护理述职报告怎么写个人总结 (17篇).docxVIP

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护理述职报告护理述职报告怎么写个人总结(17篇)

“护理述职报告”是指护士或者护理部门的工作人员在特定场合(如年终总结大会、医院领导会议等)针对自己的护理工作进行陈述和汇报的一种书面报告。述职报告的主要目的是展现自己在过去一段时间内的护理工作成果、阅历、问题和改进措施,同时也可以让上级领导了解护理工作的实际状况,以便做出更好的决策和指导。述职报告的内容通常包括个人基本状况、工作职责、工作成果、存在的问题和改进措施等。以下是有关于护理述职报告的有关内容,欢迎大家阅读!

护理述职报告1

敬重的医院领导:

来到明仁工作已有4年了,在领导的关怀和同事的支持下,在护士长及科室主任的正确领导下,我从一个懵懂同学成长为一名合格的护士。在医院工作期间,时刻牢记我院“以病人为中心”的服务理念,发扬救死扶伤的革命精神,踏踏实实坚守着外科护理的本职工作。

身为一名护士,非常了解病人及其家人的苦痛,所以在完成本职工作的同时,我还常常主动询问病人和家属生活上的问题,尽力帮他们解决一些生活中的实际问题,让自己的微笑去减轻他们的苦痛和压力,让病人和家属感觉到明仁医院就像家一样暖和,我们就像他们的家人一样亲切。从而使他们更有士气和信念去战胜病魔,回到欢乐、安静的生活中去。

虽然自己的只是中专毕业,但源于对护理工作的热忱促使我利用业余时间学习更多的护理学问和医护技能,在我院优越的背景下,已把握了很多应对简单和突发病情的护理方法。对于平常在工作中遇到的困难,总会得到前辈和领导的教导。并且也会和同事一起解决各种护理工作中的难题,在一种轻松的环境下相互鼓舞、共同进步。“明仁即我家,同事皆亲人”。在明仁的每一天都是欢乐的、进步的和充实的。让平常枯燥的工作变成生活中的乐趣,让难以解决的问题变成前进的阶梯。只有抱着这样的心态投入到平常的工作中,才能把我院建设成为一个远近著名的特色医院。

另外,科室为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,我感觉通过每月对护理学问的理论和实践地巩固,受益良多。为了不断取得进步和响应医院政策,我本着“把工作做地更好”这样一个目标,在今后乐观完成以下工作:帮助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作,仔细做好医疗文书的书写工作,仔细书写护理记录,遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本学问和基本技能)三严(严厉?的态度、严格的要求、严密的方法)。在这些年的护理工作中,我的体会是“三分治疗,七分护理”,于是我越来越能够感觉出护理工作的重要必。曾经有人说过:“拉开人生帷幕的人是护士,拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊,在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关怀和悉心照看呢?“护理工作是一门精细的艺术”。“护士要有一颗怜悯的心,要有一双情愿工作的手。”护士应当是会用她们的爱心,急躁,细心和责任心解除

当感觉到自己的护理学问和技能在工作中渐渐提高时,当看到病人面带微笑满足地康复出院时,当听到我院的声誉在群众中得到普遍好评时,我的内心布满了感动。

由于明仁是培育我的沃土,是激励我成长的曙光,明仁的兴盛就是我最大的傲慢!

护理述职报告2

1、今年我院被市卫生局确定为“优质护理示范工程”重点联系医院,护理部根据医院总体部署,制定了以“夯实基础护理,供应满足服务”为主题、以“患者满足、政府满足、社会满足、医院满足、医护满足”为创建目标的优质护理服务示范工程实施方案,召开护士长动员会及全院护士誓师大会,广泛宣扬发动;修订完善了《基础护理考核标准》、《住院患者基础护理服务项目》、《基础护理服务工作规范》、《常用临床护理技术服务规范》,并装订成册,人手一册;确立了12个试点病房,公示分级护理的.服务内涵及服务项目,引入社会评价机制,接受患者及社会监督。

2、“以病人为中心”,创新临床护理服务举措。

一是实行护士长“两问安”制(早问安与晚问安);

二是推行“三前”服务(走在红灯亮起之前、做在病人开口之前、想在病人需要之前);

三是“流淌护士站”根据“巡察三部曲”(主动巡察、痕迹巡察、有效巡察)主动巡察患者,让红灯不再响起;

四是注意加强健康教育及与患者的沟通沟通,在全院开展“医患沟通情景剧”表演赛及颁奖晚会;

五是开展“服务创新——我有金点子”合理化建议征集,共收集123条,并在各科室推广共享;

六是开展“温馨护理,创新服务,争做病人满足护士”系列活动。首先护理部发出倡议,各科室制定温馨服务用语;然后,护理质量监控小组每月深化科室进行护理工作满足度问卷调查,评比病人最满足护士;最终将问卷调查结果通过护理服务月报反馈并通报表扬病人最满足护士,全年共评比出病人最满足护士97人次。

3、基础护理落实到位。

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