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等级考试中级财务管理考题解析

多选题

1、企业安全生产管理体系是指企业及企业内部各层次所形成的安全生产管理系统,由()全生产规章制度等组成。

A.机构设置

B.组织形式

C.决策权限

D.监督方式

E.调节机制

单选题

2、宏观经济政策影响到理财决策的制定和理财服务的开展,下列说法有误的是()。

A.积极的财政政策刺激投资需求,提升房地产的价格

B.偏紧的收入分配政策会抑制当地投资需求,造成相应资产价格下跌

C.提高股票交易印花税能刺激股市反弹

D.降低股票交易印花税能刺激股市反弹

单选题

3、下列报表中,不属于对外财务报表的是()。

A.资产负债表

B.产品生产成本表

C.利润表

D.现金流量表

多选题

4、有关质量管理体系文件的阐述,正确的包括()。

A.所有企业程序文件的内容及详略有统一规定的形式

B.质量手册是企业质量管理系统的纲领性文件

C.质量方针和质量目标是企业质量管理的方向和目标,也是企业质量经营理念的反映

D.质量记录具有可追溯性

E.质量记录的无统一规定的形式和程序,可视企业情况而定

单选题

5、注册会计师协会在进行职业道德宣传活动,下面有关职业道德的问题,请代为作出正确的专业判断。

鉴证小组的一名员工发现自己的近亲属持有某单位的股票,该员工可能采取的措施中不正确的是()。

A.退出项目组

B.要求亲属处置该股票

C.与客户管理层讨论该事项

D.与会计师事务所高级管理人员讨论该事项

单选题

6、(五)A注册会计师负责审计甲公司20X8年度财务报表。在与家公司管理层和治理层沟通时,A注册会计师遇到下列事项,请代为做出正确的专业判断。在确定与管理层沟通的事项时,下列各项中,A注册会计师通常认为不宜沟通的是()。

A.甲公司所在待业的环境发生重大变化

B.可能影响重大错报风险的经营计划和战略

C.管理层对造成内部控制缺陷的实际原因的了解

D.管理层的胜任能力

单选题

7、下列属于财务管理环境中金融环境因素的有()。

A.利率

B.企业组织形式

C.公司治理的规定

D.经济周期

多选题

8、我国工程监理企业有可能存在的企业组织形式包括()。

A.公司制监理企业

B.合伙监理企业

C.项目总承包管理企业

D.个人独资监理企业

E.中外合资经营监理企业和中外合作经营监理企业

单选题

9、【真题试题】(2010年案例分析第二大题,第75~78题)甲钢铁总厂是一家老企业。1990年,该厂与其他钢铁企业一样,面临内部成本上升、外部市场疲软的双重压力,经济效益大面积滑坡,当时生产的产品28个品种有26个亏损。虽然总厂亏损已经到了难以为继的状况,可是各个分厂报表中的所有产品却反映盈利,因此工人和干部的奖会照发,一点也感受不到市场的压力和总厂亏损的困难。造成这种现象的主要原因是当时该厂采用“计划价格”来进行厂内核算,这个价格严重背离了市场,依据这个价格进行的核算反映不出产品的实际成本和真实效率。从2001年开始,该厂开始推行以“模拟市场核算,实行成本否决”为核心的内部改革。在企业内部,原材料、产成品、半成甜等的计划价格一律按市场价格核算,改变过去从前向后逐道工序核定成本的传统做法,从产品在市场上被消费者接受的价格开始,从后向前测算出逐道工序的目标成本,然后层层分解落实到每一个员工,全厂最终形成一个目标成本网络体系。此项改革,强化了企业内部管理,企业的经济效益大幅度提高,市场竞争力大大增强。甲钢铁总厂的目标成本管理的具体做法是:1.以市场可以接受的产品价格为基础,提出目标利润;然后据此倒算ffJ企业必须控制的成本,即目标成本。2.将相应的目标成本和日标利润在全厂范围内层层分解到分厂、车间、工段、班组直到个人,以此作为各级的工作目标和总厂对各级进行考核奖惩的依据。真正形成了“市场重担众人挑,人人肩上有指标”的责任体系。3.实行“成本否决”的奖惩制度,即完不成成本指标,别的工作千得再好,也要否决全部奖金,以成本和效益作为分配和对干部业绩进行考评的标准。为了保证目标成本管理的实施,甲钢铁总厂还对管理体制进行了改革;一是精简机构,2001年至2005年,总,一和分厂的管理科室从503个减少到389个,管理人员占职工人数的比重从14%下降到12%;二是充实和加强财务、销售、计划、外经、预决算、审计等管理部门,进_步强化和理顺了管理职能;三是实现“卡两头、抓中间”的管理方法――这“两头”一头是严格控制进厂原料、燃料的价格、质量,另一头是把住产品的销售关,建立集体定价制度,确定最低销售价格:“抓中间”就是抓工序环节的管理,狠抓生产过程中的“跑、冒、滴、漏”。通过推行和不断完善市场核算机制,甲钢铁总厂取得了显著的经济效益和社会效益:从2005年至2008年,该厂产量增加1倍,销售收入增加1.2倍,利税增加2倍,走出了一条主要

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