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职务说明书
基本情况
职位名称
保管员
职位编制及现有人数
编制5人，现有5人
所属部门
采购部
直接上级
经理
直接下属
职责
1.根据采购部的采购计划，给送货方开具《配套件检验通知单》
2.依据相关凭证，对到货进行核证和验收，并组织卸货和堆码垛形
3.办理登帐、立卡，建档等一系列入库手续。
4.依据生产部门《当日生产指令单》，及时安排库工定额发料
5.依据相关单据，及时组织补料、发料，协助有关方面对不良品的退货、索赔
6.定期查对物资的库存情况，发现缺件进行上报备存
7.定期进行盘点并编制《物资库存报表》和《物资盘点表》
8.负责办理相关票据结算
9.及时做好呆滞物资的报审
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书山有路勤为径，学海无涯苦作舟
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12.根据物流全过程，运用计算机进行信息处理、管理。
13.防火、防盗、防变质，确保仓库和库存物资安全，保持库房环境文明整洁。
14.完成领导交办的其它工作。
职权
1.
2.
3.
4.
5.
6.
工作关系
内部工作关系
汇报
及时向分管领导、处长、计划员汇报库存物资情况，提出可行性建议。
每月24日向财务部门报出月度物资的《进销存报表》
督导
协调
1、根据装机需要，结合库存情况，向采购员提出近期急需组织的零件。
2、向采购员提出，通知相关供货商，及时处理不合格物资。
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外部
工作
关系
向装配厂、质检部门、供应商等及时沟通相关信息，并做好东、西仓库
物资的协调平衡。
任职资格
学历
高中以上
专业
年龄
45岁以下
性别
不限
工作经验
工作技能
职前培训
其他要求
职位调动或晋升
考核内容
考核指标
考核周期
考核者
帐物相符
月度
财务部
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