爱岗敬业劳动模范宣讲会上的讲话提纲.pdfVIP

是“敬业”的基石，“敬业”是“爱岗”的升华。以下是初心

为您推荐。

各位劳模同志，参会的全体同志们：

总书记强调：伟大的事业需要伟大的精神，伟大的精神来

自于伟大的人民。我们所处的时代是催人奋进的伟大时代，我

们进行的事业是前无古人的伟大事业，我们正在奋力打造千亿

级中铝铝产业西南基地，根本上靠劳动、靠劳动者创造。刚才

宣讲团的4位同志，分别结合自身实际，谈了自己的成长经历

和今后的想法，讲述了他们在岗位上勤奋工作、扎实工作，锐

意进取、勇于创新的感人事迹，他们的发言内容丰富、情真意

切，感人肺腑、催人奋进，让我们受到了一次强烈的心灵震撼

和深刻的思想洗礼。多年来，在公司创业发展的过程中，在车

立志、何清、黄倩、龙德聪等为代表的企业劳模、工作大师的

示范引领下，企业克服了一个个困难，渡过了无数的险阻难

关，我们既为50年改革发展所取得成就感到骄傲，也为公司

拥有这样一支忠诚可靠、作风过硬、能打胜仗、可以托付重任

的劳模队伍而感到自豪！

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难的工作作风

企业的竞争，归根到底是人才的竞争。总书记指出：无论

时代条件如何变化，我们始终都要崇尚劳动、尊重劳动者，始

终重视发挥工人阶级和广大劳动群众的主力军作用。国家和民

族如此，企业同样也如此。今天，企业的有关领导都在，我们

各级领导干部要深化对劳模价值与作用的认识，劳模是各行各

业、各条战线的骨干，是我们干部职工队伍中的精英，也是我

们企业的宝贵财富，要充分发挥劳模的作用，把这一稀缺资用

好、盘活。今年，千亿级铝产业基地建设任务之繁重前所未

有，深化改革任务之艰巨前所未有，受疫情影响公司所面临的

外部环境之复杂前所未有，转型发展压力之大前所未有，这种

严峻形势，更需要我们大力弘扬劳模精神。

学习他们信念坚定、对党忠诚的政治品质。不管身处什么

时代，不管环境如何变化、岗位如何调整，他们始终把相信企

业党组织，相信云铝一定能够干好，这一企业的初心和使命放

在首位，时刻牢记自己是一名共产党员，是一名企业员工，恪

尽职守、忘我工作，是所有劳模的共同特征。

学习他们爱岗敬业、只争一流的进取精神。无论做什么事

情，都极其认真负责，夜以继日、通宵达旦对他们来说是家常

便饭。他们以高度的责任感和忘我的敬业精神服务企业，舍小

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是企业劳模的拼搏特质。

学习他们艰苦奋斗、勇于担当的工作作风。几位同志长期

奋战在生产一线，面对四季如夏的工作环境、面对急难险重的

攻坚任务、面对复杂尖锐的技术难题，他们从不犹豫彷徨，也

从未动摇退缩，这是云铝能够接续发展的不懈动力。

学习他们淡泊名利、甘于奉献的高尚情操。一干就是二十

年、三十年，而且是不计得失，不图回报，他们的精神难能可

贵，令人敬佩！他们不仅是道德上的楷模，更是工作和生活中

公众公认的标杆和榜样，值得所有云铝人，尤其是新时代云铝

人去学习、去敬仰！

二、在千亿发展新征程上，要注重人才培养，打造全面过

硬的员工队伍

企业能不能在错综复杂的市场竞争中抢占先机、赢得主

动，很重要一个方面就在于我们各级干部能不能把队伍带好，

各级领导要坚持以劳模为示范，切实抓好员工队伍的建设。要

大力倡导责任担当。各级领导干部首先要时刻把安全生产的责

任、提质增效的责任、深化改革的重任、加强和改进党的建设

的责任、维护和谐稳定的责任扛在肩上、抓在手上、落到实

处，做到守土有责、守土负责、守土尽责。要大力倡导拼搏实

干。今年工作会上，我们提出：千亿发展不是等得来、也不是

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的任务，鼓励大家“跳起来摘桃子”，完成目标任务没有捷

径，唯一的办法就是真抓实干，各级领导干部要带头挑最重的

担子、啃最硬的骨头，以上率下狠抓落实，以“上行”引领

“下效”，以“头雁”效应激发“群雁”活力，坚决完成公司

下达的目标任务。要大力倡导创新创造。在激烈的市场竞争

中，惟创新者进、惟创新者强、惟创新者胜。云铝打造千亿级

基地，引领行业高质量发展，关键要实现创新引领。创新是全

方位的、多层次的，首要的是思想观念和发展理念的创新，再

就是体制机制和管理方式的创新，还有技术工艺和产品研发的

创新。没有这些创新，云铝的提质增效、深化改革、结构调

整、转型升级就无从谈起。要大力实施激励示范。用